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Analista de Captação Sr

CLT (Efetivo)Presencial (Local)VIPSão Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 11.000 a R$ 20.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Senior

Sobre nós

O Magalu é uma das maiores empresas de varejo do Brasil, reconhecida por sua inovação e presença digital. Com mais de 60 anos de história, conecta milhões de clientes por meio das lojas e de uma plataforma multicanal, oferecendo produtos e serviços de qualidade. A empresa investe continuamente em transformação digital, tecnologia e diversidade, criando um ambiente dinâmico e colaborativo.

Descrição do Cargo
Você será responsável por estruturar e executar operações de captação de recursos (Letras Financeiras ou outros instrumentos), gerenciando livros, negociações, saída para investidores e otimizando o custo financeiro da instituição.

Como será o seu dia a dia

  • Preparar e formatar ofertas de CDB/LF (termos & taxas), projeções de demanda, simulações rentabilidade vs custo.

  • Conduzir bookbuilding e negociação com investidores, distribuidores institucionais, plataformas e wholesale.

  • Gerir a execução das emissões: coordenação de operações de registro, liquidação, certificação e integração com back-office contábil.

  • Monitorar custos reais de emissão vs taxas assumidas, registrar deságios, comissões e impactos no TJE.

  • Analisar retorno/risco dos instrumentos emitidos, comparando taxas efetivas, custos de recompra, liquidez e volatilidade.

  • Gerar relatórios de captação: taxa média, custo efetivo, rolagem, concentração por investidor / canal.

  • Auxiliar a Tesouraria / ALM para calibragem da estrutura de funding futura com base no pipeline de crédito.

  • Apoiar decisões estratégicas de mix de captação (equity vs dívida, prazos, granularidade), em conjunto com o Comitê de Ativos e Passivos.

  • Garantir compliance regulatório nas operações de emissão conforme normativos do BCB/CMN e regras de oferta de títulos.

Requisitos:

  • Graduação em Finanças, Economia, Administração ou área afim.

  • Experiência em funções de tesouraria, mercado de capitais ou emissão de instrumentos de débito.

  • Conhecimento de produtos de captação (CDB, LF, etc.), taxas de mercado e mecanismos de distribuição.
  • Excel avançado, habilidade com modelagem e simulações de taxas/custos.

  • Boa habilidade de relacionamento com investidores institucionais, distribuidores, plataformas e custodiante.

  • Perfil analítico, ágil, orientado a resultado e com senso de urgência.

Será incrível se você tiver:

  • Experiência direta em captação para instituições financeiras ou fintechs reguladas.

  • Familiaridade com certificações e exigências regulatórias brasileiras (captação de título, registro em B3, normativos do BCB).

  • Conhecimento de estruturas de wholesale funding, programas de recompra e derivativos de funding.

  • Inglês avançado é um diferencial.

Critérios de elegibilidade:

  • Experiência prévia como analista de captação ou de tesouraria;
  • Parecer de ciência da liderança atual antes da realização da candidatura;
  • 06 meses no cargo atual e 09 meses de empresa;
  • Cargo atual compatível com a oportunidade;
  • Candidatura realizada dentro do prazo estipulado na publicação.

Etapas do processo:

  • Alinhamento e parecer de ciência da liderança atual (anexado na etapa e constando nome da oportunidade desejada);
  • Inscrição;
  • Triagem dos requisitos básicos (todos os requisitos listados são obrigatórios);
  • Triagem de remuneração do candidato x do cargo;
  • Etapas de entrevista;
  • Feedback;
  • Proposta.

Tem alguma dúvida? Fale com o time de R&S.

Modelo de Trabalho

Adotamos o modelo híbrido de trabalho, que une a flexibilidade do trabalho remoto à interação presencial no escritório, oferecendo um equilíbrio entre as diferentes formas de colaboração e bem-estar.

‘’Se você busca um ambiente de crescimento e desafios, Vem ser feliz!"

Nossos valores nos unem e nossas diferenças nos potencializam como um grupo. Mais do que igualdade, buscamos equidade: Aqui, temos espaço para sermos autênticos, independentemente de gênero, etnia, raça, orientação sexual, clero ou deficiência.