* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
O Analista de Marketing ficará responsável por planejar, executar e otimizar estratégias de marketing digital, atuando na gestão de campanhas em Google Ads e Meta Ads, automação e relacionamento com leads via RD Station (ou similar), além da atualização de conteúdos em WordPress e aplicação de boas práticas de SEO.
Também será responsável pela gestão de agências e freelancers, acompanhamento de prazos e entregas, produção de conteúdos rápidos para redes sociais (Reels, TikTok e Shorts), garantindo a consistência da identidade visual e do tom de voz da marca.
O profissional deverá ainda acompanhar métricas e indicadores de desempenho, identificar oportunidades de melhoria, controlar investimentos e gerar relatórios para apoiar a tomada de decisões.
Responsabilidades e atribuições
- Criar, acompanhar e otimizar campanhas no Google Ads e Meta Ads. Monitorar orçamentos diários e buscar o menor custo por aquisição possível.
- Gestão da plataforma RD Station (ou similar) para criação de landing pages, disparos de e-mail marketing, fluxos de nutrição, segmentação de base e pontuação de leads (Lead Scoring).
- Atuar como ponte entre a empresa e as agências/freelancers contratados, alinhando prazos, cobrando entregáveis, alinhando a estratégia e garantindo a qualidade das entregas.
- Atualizar conteúdos no WordPress, cadastrar páginas, publicar artigos no blog e garantir boas práticas de SEO básico e usabilidade.
- Captar e editar vídeos rápidos via celular (Reels, TikTok, Shorts) para redes sociais e anúncios, utilizando aplicativos como CapCut e Lightroom.
- Garantir que o tom de voz e a identidade visual da marca sejam respeitados em todos os pontos de contato com o cliente.
- Acompanhar diariamente as métricas da operação, identificando gargalos e gerando relatórios de desempenho.
Requisitos e qualificações
- Criatividade;
- Proatividade;
- Flexibilidade;
- Planejamento e organização;
- Trabalho em Equipe;
- Bom relacionamento Interpessoal;
- Boa comunicação verbal, escrita e habilidade com análise textual;
- Senso de urgência;
- Conhecimento em Canva e Pacote Office (intermediário);
Informações adicionais
- Ensino superior completo ou em andamento em Marketing, Publicidade e Propaganda, Administração, Comunicação ou áreas correlatas.
- Trabalho em regime: Presencial. (De Segunda à Sexta-feira, das 08h às 12h e das 13h às 17h).
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com RH - Online
- Etapa 3: Entrevista Online e ou Presencial com a Gestora.
- Etapa 4: Assessment PDA
- Etapa 5: Contratação
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Estamos há mais de 113 anos no mercado de previdência e seguros de pessoas, proporcionando proteção e segurança a milhares de famílias. Atuamos em todo o território nacional com produtos voltados para civis e militares, pois pensar no futuro é sempre o melhor plano.
Oferecemos opções de pecúlio, seguros de vida com multicoberturas e assistências completas — estas, por meio de parcerias estratégicas.
Temos o privilégio de estar localizados no coração de Porto Alegre, próximos ao Guaíba e à Casa de Cultura Mario Quintana, além de contarmos com toda a infraestrutura do Centro da capital.
Somos movidos por pessoas, pela tradição e pela solidez que construímos ao longo dos anos. Contamos com mais de 250 colaboradores engajados em cuidar e proteger. Estamos presentes em todas as regiões do Brasil, com unidades de negócios e pontos de atendimento em Porto Alegre (RS), Santa Maria (RS), Florianópolis (SC), Curitiba (PR), Brasília (DF), São Paulo (SP), Rio de Janeiro (RJ), Belo Horizonte (MG), Campo Grande (MS), Salvador (BA), Recife (PE) e Manaus (AM).
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