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Analista de Operações de Vôo II

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Junior

Estamos em busca de profissionais com atuação no Cargo de Analista de Operações de Vôo para integrar nosso Time de Águias. Se você busca desafios e um ambiente inclusivo, diverso e estimulante, essa é a oportunidade certa para decolar na sua carreira!

Responsabilidades e atribuições

Os desafios que aguardam por você no próximo destino são:


  • Elaborar materiais executivos para Gerentes, Diretores e Vice-presidentes sobre pontualidade com os dados de atrasos disponibilizados pelo time de Data Analytics, sugerindo ações e influenciando as tomadas de decisão desses agentes.
  • Construção de apresentações para alinhamentos semanais de Pontualidade junto as áreas envolvidas na operação da empresa através dos dados de Códigos de Atraso disponibilizados pelo time de Data Analytics.
  • Analisar os dados disponibilizados pelo time de Data Analytics da Gol ou por outros sistemas externos (ex: Dados estatísticos ANAC, Cirium) que nos tragam informações importantes a respeito da nossa performance operacional e dos nossos concorrentes (Ex: pontualidade, tempo de solo, performance por faixa horária), e propor ações que nos levem à uma melhor eficiência operacional (Ex: redução do tempo de solo executado, melhoria de performance em faixas horárias mais críticas).
  • Utilizar ferramentas de Melhoria Contínua (PDCA, DMAIC, Diagrama de Ishikawa, 5W2H) para encontrar as causas raízes dos problemas e endereçar as respectivas ações.
  • Acompanhar o andamento das melhorias a serem implementadas através de acompanhamento com as áreas envolvidas na pontualidade.
  • Definir as premissas das atribuições de códigos de atraso, incluindo a Tabela de Código de atrasos da empresa e a Tabela Gantt dos processos padrões.
  • Analisar os códigos de atraso definidos pelos aeroportos e validar que eles estejam atribuídos de acordo com as premissas determinadas pelo time de On-time Performance, propondo alterações e correções de entendimento quando necessário. Os códigos de atrasos atribuídos corretamente são a nossa garantia para identificação das causas raízes.
  • Analisar previamente a malha planejada, identificando os pontos sensíveis e os riscos para a pontualidade. Quando aplicável, sugerir alterações para o time de planejamento de malha e garantir que as considerações de Pontualidade sejam atendidas.
  • Analisar os resultados das metas de eficiência Operacional disponibilizados pelo time de Data Analytics e fornecer insumos para construírem, junto as áreas, os respectivos planos de ação. Garantir através de reuniões de alinhamentos semanais a execução dos planos de ação que foram elaborados.
  • Representar, pontualmente, a área em reuniões com stakeholders externos (Ex: Centro de Gerenciamento de Navegação Aérea) e fornecedores, conduzindo conversas para diagnosticar problemas e discutir soluções em conjunto.

Requisitos e qualificações

Não pode faltar em sua bagagem:


Ensino Superior Completo;

Experiência na área de Operações;

Pacote Office Avançado;

Diferencial ter atuado com logística ou aviação;



Informações adicionais

Aqui, você voa mais alto com o Benefício Viagem, que te permite emitir passagens aéreas nacionais e internacionais com descontos especiais para você, familiares e amigos.


E não podemos esquecer dos Benefícios:


  • Plano de saúde;
  • Plano odontológico;
  • Seguro de vida em grupo;
  • Vale-refeição;
  • Vale-alimentação;
  • Vale-transporte;
  • Gympass ou Totalpass;
  • Clube de parcerias com centenas de empresas conveniadas;
  • Day off de aniversário;
  • PLR.

Informações Importantes:


  • Local de Trabalho: Sede - Granja Julieta.
  • Horário: 8h-17h55.
  • Modelo de Trabalho: Híbrido 4x1 (Segunda a Quinta-feira - Presencial / Sexta-feira - Home Office).

Se você se identifica com o nosso Jeito, inscreva-se agora e faça parte do Time de Águias! Venha decolar conosco!

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Mapeamento Comportamental
  3. Etapa 3: Entrevista Gente e Cultura
  4. Etapa 4: Teste Excel
  5. Etapa 5: Entrevista Gestor
  6. Etapa 6: Stand By
  7. Etapa 7: Carta Proposta
  8. Etapa 8: Contratação

Ser uma Águia é fazer parte do time que revolucionou a aviação brasileira!

Democratizamos o acesso ao transporte aéreo no Brasil e nos consolidamos como uma das companhias aéreas que mais crescem no mundo. Seguimos inovando com orgulho, sendo pioneiros em soluções como check-in com reconhecimento facial, wi-fi a bordo, geolocalização móvel para Clientes e um site totalmente acessível, pensado para atender pessoas com deficiência.


Nada disso seria possível sem o nosso maior diferencial: as Águias da GOL. É com esse Time incrível que entregamos dedicação, acolhimento e o Jeito de Ser e Fazer que só a GOL tem, conectando pessoas e criando novas histórias todos os dias.

Nossa cultura é diversa e sustentada por valores que nos acompanham a cada novo embarque, refletindo sempre o que somos: Simples, Humanos e Inteligentes.

Ao nosso lado, estão Colaboradores que carregam o orgulho de ser Sangue Laranja e que, com maestria, vivem o nosso propósito de ser a Primeira para Todos.