* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Junior

🌿 ESTAMOS CONTRATANDO! 🌿

Analista de Recrutamento e Seleção

📍 Cascavel/PR

🔍 SOBRE A OPORTUNIDADE

Segmento: RH corporativo

Área de Atuação: Recrutamento e Seleção de ponta a ponta para todos os níveis (operacional, técnico, administrativo e estratégico), com forte atuação em média e alta volumetria de vagas mensais, abrangendo 15 unidades da empresa.

Modelo de Trabalho: Presencial

Regime: CLT

🚜 O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ?

Formação: Ensino Superior completo em Psicologia ou RH (Psicologia é diferencial, mas não obrigatório)

Experiência: Atuação consistente em R&S com diferentes níveis de vaga. Perfil que goste e deseje continuar na área de Recrutamento, mesmo no médio/longo prazo. Importante já ter atuado com média ou alta volumetria (20–30 processos/mês) e ter facilidade de relacionamento com lideranças de perfis diversos.

Conhecimentos Técnicos: Entrevistas por competências, mapeamento de perfil, pareceres e relatórios, testes psicológicos (DISC, Palográfico, BFP, etc.), KPIs de R&S (tempo, SLA, assertividade), estruturação de programas como Jovem Aprendiz e Estágio, employer branding e integração com o DP.

Diferenciais: Conhecimento em PDA, experiência com RH Gestor, familiaridade com ambientes operacionais, técnicos ou comerciais.

🔍 SUAS PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES:

• Levantar o perfil da vaga junto aos gestores e elaborar a descrição da posição
• Conduzir triagens, entrevistas por competências, aplicação de testes e pareceres técnicos
• Garantir uma experiência positiva e humanizada ao candidato em todas as etapas do processo
• Alimentar e manter atualizadas as informações no sistema RH Gestor
• Monitorar e acompanhar os principais indicadores de recrutamento (SLA, tempo de fechamento, assertividade)
• Participar ativamente da estruturação de programas como Estágio, Trainee, Jovem Aprendiz e Recrutamento Interno
• Apoiar a integração e a admissão de novos colaboradores junto ao time de DP
• Contribuir com ações de employer branding e relacionamento com instituições externas
• Realizar mapeamento de mercado e construir banco de talentos para posições recorrentes ou estratégicas
• Sugerir melhorias nos processos seletivos com base em evidências, boas práticas e indicadores
• Relacionar-se com gestores e equipes de diferentes áreas e perfis, adaptando a comunicação conforme o público

💼 BENEFÍCIOS:

• Participação nos Lucros e Resultados
• Plano de Saúde
• Plano Odontológico
• Vale Alimentação
• Seguro de Vida
• Programas de saúde mental (psicoterapia + ações internas)
• Convênio farmácia

📌 OUTRAS INFORMAÇÕES IMPORTANTES:

🕒 Horário de Trabalho: Comercial, presencial em Cascavel/PR

🚗 Disponibilidade para viagens: Viagens semanais a unidades da empresa (com eventuais pernoites)

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🚀 Sua próxima oportunidade no RH pode estar aqui!