* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Captar, selecionar e aplicar testes para contratação conforme demanda da diretoria e aprovação das líderes;Realizar o processo de coleta de documentos, agendamento de exames médicos e assinatura de documentos admissionais;
Realizar a integração de novos colaboradores;
Acompanhar a performance dos colaboradores e realizar avaliações de desempenho;
Suporte em ações de engajamento e retenção de talentos;
Realizar processos de demissão conforme solicitação das líderes de produção e validação da diretoria;
Conduzir entrevistas de desligamento;
Realizar fechamento de folha ponto e envio para escritório de contabilidade;
Receber atestados médicos e acompanhar a saúde dos colaboradores;
Fazer recarga de vale-transporte e vale-alimentação.
Segunda à sexta-feira, das 07h00 às 17h00, com 1h10 de intervalo para almoço;
100% presencial em Amparo/SP
Requisitos:
Ensino superior completo;
Experiência na função
Remuneração: R$ 3.500 + benefícios
Vale-alimentação;
Convênio farmácia;
Convênio com faculdade;
Vale-transporte (VT).
Escolaridade Mínima: Ensino Superior