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ANALISTA DESENVOLVIMENTO ORGANIZACIONAL JR

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Junior

A Minerva Foods é líder em exportação de carne bovina na América do Sul e atua também no segmento de industrializados, comercializando seus produtos para mais de 100 países. Além do Brasil, a Minerva Foods está presente no Paraguai, na Argentina, no Uruguai, na Colômbia, e possui plantas especializadas em ovinos na Austrália.


Com nossas 46 unidades industriais, oferecemos produtos saudáveis e nutritivos, que são comercializados para clientes do mundo todo por meio de nossos 23 centros de distribuição e 17 escritórios internacionais.

Responsabilidades e atribuições

  • Apoiar o planejamento e execução dos ciclos anuais dos Programas de Estágio, Trainee e Summer Job.
  • Acompanhar todas as etapas dos programas, desde o planejamento até o encerramento.
  • Garantir o cumprimento do cronograma, orçamento e entregas previstas.
  • Organizar agendas, eventos, onboarding, trilhas de desenvolvimento e cerimônias dos programas.
  • Acompanhar indicadores dos programas e elaborar apresentações executivas com resultados e insights.
  • Identificar oportunidades de melhoria contínua na jornada dos participantes.


Relacionamento com Universidades

  • Desenvolver e manter relacionamento com universidades, centros acadêmicos, empresas juniores e entidades estudantis.
  • Apoiar a construção do calendário anual de ações de atração de talentos.
  • Organizar participação da empresa em feiras de carreira, palestras, semanas acadêmicas e eventos universitários.
  • Buscar novas instituições parceiras e oportunidades para fortalecimento da marca empregadora.
  • Manter atualizada a base de contatos das instituições de ensino.


Comunicação e Engajamento

  • Construir planos de comunicação para cada Programa de Entrada.
  • Elaborar comunicações para candidatos, participantes, gestores, RHs e demais stakeholders.
  • Apoiar campanhas internas de divulgação dos programas.
  • Garantir uma comunicação clara, atrativa e alinhada à identidade da companhia.
  • Desenvolver iniciativas para aumentar o engajamento dos participantes durante toda a jornada dos programas.


Gestão dos Stakeholders

  • Atuar como ponto de contato entre RH, gestores, participantes, fornecedores e universidades.
  • Realizar acompanhamento próximo dos gestores participantes dos programas.
  • Garantir uma experiência positiva para todos os públicos envolvidos.
  • Apoiar reuniões de alinhamento e acompanhamento dos programas.

Requisitos e qualificações

  • Ensino Superior completo ou em andamento em Administração, Psicologia, Recursos Humanos, Comunicação, Marketing ou áreas correlatas.
  • Vivência em Recursos Humanos, preferencialmente em Desenvolvimento Organizacional, Talent Acquisition ou Programas de Entrada.
  • Experiência com organização de projetos ou eventos será considerada diferencial.
  • Pacote Office (principalmente PowerPoint e Excel)
  • Gestão de projetos
  • Organização de eventos
  • Comunicação corporativa
  • Ferramentas de apresentação
  • Ferramentas de gestão de projetos (diferencial)
  • Inglês intermediário (desejável)
  • Organização e planejamento
  • Comunicação clara e escrita
  • Relacionamento interpessoal
  • Proatividade
  • Criatividade
  • Adaptabilidade

Informações adicionais

  • Seguro de vida
  • Vale alimentação
  • Vale Refeição
  • Welhub

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Pré-entrevista
  3. Etapa 3: Entrevista Gente e Gestão - Selecionador
  4. Etapa 4: Entrevista com Gestor Direto
  5. Etapa 5: Visita prévia local de trabalho
  6. Etapa 6: Carta Oferta
  7. Etapa 7: Contratação

Bem-vindo à Minerva Foods!

Líder na exportação de carne bovina na América do Sul, a Minerva Foods é mais do que uma empresa global – somos uma comunidade de profissionais com o propósito de seguir "criando conexões entre pessoas, alimentos e natureza". Atuamos em mais de 100 países, e contamos com unidades no Brasil, Paraguai, Argentina, Uruguai, Colômbia e plantas especializadas em ovinos na Austrália e no Chile.


Com uma gestão sólida e estratégias inovadoras, buscamos constantemente os mercados mais promissores, modernizando nossas operações e oferecendo produtos de alta qualidade. Nossa logística integrada e diversificação geográfica garantem soluções que atendem às mais rigorosas demandas globais.


Na Minerva Foods, sustentabilidade não é apenas um compromisso – é parte do nosso DNA. Adotamos práticas responsáveis que promovem a preservação ambiental, o bem-estar animal e a transparência em toda a cadeia de produção. Com iniciativas robustas de rastreabilidade, contribuímos para um futuro mais sustentável e transparente.


Nosso impacto global é sustentado por 46 unidades industriais, 23 centros de distribuição e 17 escritórios internacionais. Esses pilares nos permitem entregar produtos saudáveis e nutritivos para clientes em todo o mundo.


Se você compartilha valores como Orientação para Resultados, Comprometimento, Sustentabilidade, Inovação e Reconhecimento, venha fazer parte do nosso time. Aqui, você encontrará um ambiente que incentiva a excelência, promove o desenvolvimento e cria impacto positivo para as gerações futuras.