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Coordenador(a) de Desenvolvimento - Importação e Exportação de Dados

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Jaraguá do Sul-SCEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 18.000 a R$ 30.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Gerente

A Clinicorp é uma empresa de tecnologia para a saúde. Desde 2017, ajudamos mais de 79 mil profissionais de odontologia, estética e bem-estar a administrar suas clínicas, redes e franquias com um software que unifica e otimiza a operação do consultório — do prontuário ao financeiro.

Conforme novas clínicas e grandes redes entram para a Clinicorp, trazer toda a sua base de dados para dentro do sistema é uma das etapas mais críticas do onboarding: precisa ser rápida, confiável e sem instabilidade para quem já está em produção. É desenvolvimento das ferramentas que apoiam esta esteira que você vai liderar.

Buscamos um Coordenador de Importação e Exportação de Dados para coordenar diretamente 2 desenvolvedores, reportando ao CTO, e atuar como ponte entre o time técnico de dados e as squads de delivery, arquitetura e infraestrutura. É um papel de liderança técnica: você vai direcionar o time, diagnosticar problemas até a raiz (inclusive no sistema legado) e manter a esteira de migração fluindo.

Por aqui, cultura não é frase de parede. Somos guiados por extreme ownership — quem assume a entrega assume a responsabilidade por ela —, por uma cultura de alta performance e antifragilidade, e pela obsessão com o sucesso do cliente. Valorizamos autonomia, atitude protagonista e gente que enxerga desafio como oportunidade. Se isso te descreve, você vai se sentir em casa.

Responsabilidades e atribuições

O que você vai fazer:

  • Liderar o time que dá sustentação tecnológica à esteira de importação e exportação de dados, garantindo que as migrações cumpram os SLAs acordados e fluam sem reter cargas nas filas.
  • Coordenar e desenvolver tecnicamente 2 desenvolvedores, direcionando o foco para automação e redução de trabalho manual.
  • Investigar problemas de migração até a sua origem — inclusive lendo código legado para diagnosticar e chegar ao responsável — e destravá-los junto aos times certos.
  • Organizar a resolução de chamados de pós-migração (MTTR), com rituais de alinhamento com o time de ETL.
  • Validar rotinas de transformação para evitar erros em históricos de cadastros, prontuários e dados financeiros importados.
  • Articular-se com as squads de delivery, arquitetura e infraestrutura para resolver problemas que se originem em regras de negócio do ERP ou em mudanças no sistema.
  • Acompanhar volumetria, gargalos e integridade das migrações, propondo melhorias contínuas de automação.

O que esperamos da sua experiência:

  • Vivência com processos de migração de dados e/ou ETL.
  • Capacidade de ler e diagnosticar código legado — não necessariamente corrigir, mas entender o suficiente para localizar a origem do problema.
  • Vivência prévia coordenando, mentorando ou liderando tecnicamente outras pessoas, ainda que de forma informal.
  • Boa comunicação para conduzir conversas técnicas de alto nível com times de arquitetura e infraestrutura.

Requisitos e qualificações

Requisitos técnicos:

  • Vivência com JavaScript;
  • Vivência com bancos de dados relacional;
  • Vivência com processos de ETL e migração de dados;
  • Capacidade de leitura e diagnóstico de código legado em JavaScript;
  • Familiaridade com ambiente de IaaS, como Google Cloud Platform (GCP) ou AWS.

Habilidades:

  • Raciocínio sistêmico e capacidade de abstração para diagnosticar problemas em sistemas complexos;
  • Comunicação clara para articular entre times técnicos distintos;
  • Organização e foco em métricas (SLA, MTTR, tempo de fila).

Diferenciais:

  • Experiência com Google Datastore ou outros bancos NoSQL;
  • Experiência prévia em produtos de saúde, ERP ou SaaS B2B;
  • Vivência com automação de pipelines de dados;
  • Experiência anterior em posição de liderança técnica formal.

Informações adicionais

E quais os benefícios eu terei como Clinicorper na modalidade CLT? São v-á-r-i-o-s!

🔸Cartão Alimentação Caju

🔸Auxílio Cultura

🔸Bônus Trimestral - conforme atingimento de metas

🔸Bônus Anual: Além das premiações trimestrais, agora temos uma premiação focada no resultado estratégico da Clinicorp ao final do ano

🔸Auxílio Estudo

🔸Wellhub - rede de academias e aplicativos de bem-estar para você e seus dependentes;

🔸 Conexa - plataforma digital de saúde que oferece acesso a teleconsultas em diversas especialidades e programas de autocuidado;

🔸Plano de Saúde Amil Nacional;

🔸Plano de Saúde Unimed Personal*;

🔸Seguro de Vida;

🔸CliniCare Kids - Auxílio financeiro para creche ou babá (com contrato de trabalho) para filhos entre 0 até 6 anos;

🔸CliniCare Baby - R$ 400,00 mensais por até 2 meses após o nascimento destinado à compra de insumos e itens essenciais para o bebê;

🔸Programa Empresa Cidadã (licença maternidade e paternidade estendida);

🔸Consultoria financeira BTG;

🔸Day Off no mês do aniversário;

🔸Vale Transporte;

🔸Área de alimentação com frutas e café*

🔸CliniLounge (área de descompressão para descanso e jogos)*

🔸Parcerias exclusivas: descontos em estabelecimentos comerciais de Jaraguá do Sul e região, como restaurantes, faculdades, entre outros*

Um ambiente incrível e muito mais 🧡

Deu match? Se inscreve aí 🧡


*Benefícios disponíveis na cidade de Jaraguá do Sul (SC)



Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste de Perfil Comportamental
  3. Etapa 3: Loading! Estamos analisando seu currículo ⏳
  4. Etapa 4: Meeting com o Talent Acquisition 😉
  5. Etapa 5: G38
  6. Etapa 6: Conhecendo a liderança… 🗣️
  7. Etapa 7: Contratação

Conheça nosso time

A Clinicorp busca entregar uma solução de gerenciamento completa para clínicas de saúde, beleza e bem-estar.


Todos os Clinicorpers carregam consigo os valores daquilo que fazemos, que é solucionar as dores de nossos clientes com foco na entrega de resultados e no sucesso do cliente.


Somos uma empresa repleta de oportunidades incríveis e a jornada é intensa. Estamos em crescimento constante, por isso gostamos de adquirir e desenvolver talentos.


Quer fazer parte desse time que faz a diferença? Então fique ligado nas vagas disponíveis em nosso #teamclinicorp.