* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Gerente
O esporte nos move, e acreditamos no seu poder de transformar vidas.
No Grupo SBF, reunimos duas grandes forças do esporte no Brasil: a Centauro, maior varejista esportiva multimarcas da América Latina, e a Fisia, distribuidora oficial da Nike no país.
Nosso propósito é levar o esporte para todas as pessoas: do atleta do dia a dia ao apaixonado por performance, daquele que busca bem-estar ao que expressa sua personalidade ao se movimentar.
Queremos ser referência em esporte no Brasil e construir um futuro em que cada experiência com o esporte inspire, motive e transforme.
No nosso time, todo mundo tem espaço para jogar e evoluir.
E aí, que tal vestir essa camisa com a gente?
#SeleçãoSBF #vempraSBF
Responsabilidades e atribuições
Sobre a posição no jogo:
Como Coordenador(a) de Remuneração e Benefícios você entrará em campo, com as seguintes atividades:
- Desenvolver, implementar e manter políticas e práticas de remuneração e benefícios que assegurem competitividade, sustentabilidade e conformidade legal;
- Conduzir pesquisas salariais e análises de benchmarking para suportar decisões de ajuste de estrutura de cargos e remuneração;
- Coordenar a administração estratégica de benefícios;
- Analisar e revisar processos de remuneração variável, bônus e incentivos, propondo melhorias baseadas em indicadores de desempenho e resultados;
- Apoiar líderes e times de RH com informações analíticas para tomada de decisão (como impacto orçamentário de revisão de salários/benefícios);
- Assegurar que todos os programas e práticas estejam em conformidade com a legislação trabalhista vigente;
- Elaborar relatórios gerenciais e indicadores sobre custos de remuneração e adesão aos programas de benefícios;
- Contribuir em projetos de comunicação interna e ações de engajamento sobre programas de recompensas.
Requisitos e qualificações
O que você precisa para essa posição no jogo:
- Formação superior em Administração, Economia, Engenharia, Contabilidade, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
- Experiência consolidada em remuneração, estruturação de cargos e administração estratégica de benefícios;
- Conhecimento de metodologias de avaliação de cargos e pesquisas salariais;
- Domínio de ferramentas de RH/ERP;
- Excel avançado e capacidade de análise de dados;
- Sólida atuação em posição de liderança e gestão de equipe;
- Fortes habilidades de comunicação, relacionamento interpessoal e orientação para resultados.
Bora movimentar o esporte!
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista com RH
- Etapa 4: Entrevista Área
- Etapa 5: Entrevista Complementar
- Etapa 6: Proposta
- Etapa 7: Contratação
PRAZER, GRUPO SBF
Para nós, esporte é mais que só a prática: é movimento. Ele tem o poder de mover as pessoas pelo exercício, pela paixão pelo time do coração, pela diversão de uma aula de dança, pela força de marcas icônicas.
Por vermos a potência do esporte em todas as suas expressões, trabalhamos juntos com garra e energia para construir o primeiro ecossistema de esporte do mundo, reunindo diversas possibilidades para que as pessoas sejam envolvidas e impactadas pelo poder de se movimentar.
Quando você pensar em esporte, pode ter certeza: o Grupo SBF estará ali. Seja por meio das lojas e do e-commerce da Centauro, a maior varejista esportiva multimarcas da América Latina, ou da Fisia, distribuidora oficial da Nike no Brasil, aqui o movimento não para.
Praticante ou entusiasta, fã ou apaixonado: o Grupo SBF é pra você. Somos saudavelmente inconformados, fazedores e convictos da importância de levar o movimento para cada vez mais gente.