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Pessoa Supervisora Administrativa

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 18.000 a R$ 30.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Gerente

Há mais de 120 anos, a FTD Educação tem como missão transformar o futuro por meio da Educação, pensando além e inspirando a descoberta, a escolha, a liberdade e a cidadania. Somos reconhecidos como uma empresa inovadora, parceira, flexível e humana. Nossa proposta é integrada para escolas, alunos, professores e sociedade e conta com materiais didáticos e de literatura; soluções educacionais; novas tecnologias; obras e serviços que envolvem a família na busca por uma educação completa. E tudo isso feito por profissionais engajados em nossa missão. Imagina trabalhar em um lugar que ajuda a mudar nossa sociedade por meio da educação todos os dias?


Então Confidencial (Apenas para Cadastrados) e faça parte desse time apaixonado pela educação e que conta com muitos benefícios e um ambiente único de trabalho, com muita colaboração e parceria!


FTD EDUCAÇÃO

“Conectamos Histórias. Construímos Futuros”.

Responsabilidades e atribuições

Estamos em busca de um(a) Supervisor(a) Administrativo(a) para atuar na Coordenação de Eficiência Administrativa, área responsável por estruturar, organizar e aprimorar os processos administrativos que sustentam a produção de conteúdo educacional da FTD.

Essa posição terá papel relevante na organização e melhoria das rotinas administrativas que suportam a Diretoria de Conteúdo e Performance Educacional (DCPE), estrutura que atua como Centro de Excelência (CoE) no apoio às áreas de conteúdo e às diferentes Unidades de Negócio da companhia.

O(a) profissional contribuirá para a governança e eficiência dos fluxos administrativos relacionados à produção editorial, garantindo aderência às políticas corporativas, organização dos processos e integração com áreas como Jurídico, Controladoria, Financeiro e Suprimentos.


Sobre a área

A Coordenação de Eficiência Administrativa integra a Gerência de Eficiência Administrativa e Analytics e atua como estrutura de governança administrativa da Diretoria de Conteúdo e Performance Educacional (DCPE).

A área é responsável por organizar, padronizar e aprimorar os processos administrativos que sustentam a produção de conteúdo educacional da companhia, atuando em interface com áreas de conteúdo, unidades de negócio e áreas corporativas.

Seu objetivo é promover eficiência operacional, conformidade com políticas corporativas e melhoria contínua dos processos administrativos, apoiando a estruturação e viabilização administrativa dos projetos editoriais e produtos educacionais.


Responsabilidades

  • Supervisionar a execução das rotinas administrativas das células sob sua responsabilidade, garantindo aderência aos procedimentos, normativos corporativos e legislação vigente;
  • Atuar como ponto de interface entre as áreas de produção editorial e áreas corporativas da empresa, assegurando fluidez e conformidade nos processos administrativos;
  • Orientar e apoiar colaboradores nas rotinas administrativas e no cumprimento dos procedimentos operacionais da área;
  • Apoiar a Coordenação de Eficiência Administrativa na identificação de oportunidades de melhoria de processos e sistemas, incluindo levantamento e especificação de requisitos para evolução de funcionalidades em sistemas corporativos;
  • Atuar na resolução de questões administrativas e na articulação com áreas internas e parceiros externos;
  • Contribuir para a organização e governança administrativa dos projetos editoriais e produtos educacionais, apoiando a implantação de indicadores de desempenho e a construção e acompanhamento de OKRs da área, em colaboração com a Coordenação.

Estrutura de atuação

O(a) Supervisor(a) poderá atuar na gestão das células administrativas, promovendo sinergia entre processos e buscando maior eficiência operacional nas rotinas que suportam a produção editorial.

As células de atuação incluem:

Célula de Pagamentos

Responsável pela análise e encaminhamento de solicitações de pagamento e reembolso, incluindo:

  • análise de documentação e contratos;
  • verificação de disponibilidade orçamentária;
  • cadastro de pagamentos em sistema ERP.

Célula de Contratos

Responsável pela formalização contratual de serviços e cessão de direitos relacionados à produção de conteúdo, incluindo:

  • análise de solicitações contratuais;
  • elaboração de contratos a partir de minutas padrão;
  • tratativas e alinhamentos com o departamento jurídico.

Célula de Cadastro de Sistemas

Responsável pela operacionalização de cadastros de produtos educacionais e tratativas administrativas relacionadas à estrutura de custos, incluindo:

  • cadastro de produtos em sistemas corporativos;
  • interface com a Controladoria para estruturação de custeio;
  • suporte administrativo à estruturação de novos produtos.

Requisitos e qualificações

Formação

Superior completo em Administração, Direito, Engenharia da Produção, Contabilidade ou áreas correlatas.

Pós-graduação em áreas correlatas será considerada um diferencial.


Necessário

  • Vivência em rotinas administrativas estruturadas;
  • Vivência com acompanhamento ou supervisão de operações administrativas;
  • Vivência com sistemas integrados (ERP ou similares).

Habilidades esperada

  • Visão sistêmica de processos administrativos
  • Boa comunicação oral e escrita
  • Organização e capacidade de priorização
  • Capacidade de resolução de problemas
  • Facilidade de articulação com múltiplas áreas

Desejável

  • Vivência com contratos;
  • Vivência com contas a pagar;
  • Vivência com controladoria;
  • Vivência com suprimentos;
  • Vivência com gestão de processos administrativos.


/Diferencial


A definir com gestor

Informações adicionais

Quais benefícios nós oferecemos?


Alimentação e Transporte

· Vale Refeição ou Vale Alimentação (Pluxee);

· Vale transporte;


Saúde

· Seguro de Vida - MetLife;

· Cartão Farmácia;

· Plano de Saúde - Central Nacional Unimed;

· Telemedicina CNU - Atendimento médico online ou telefônico;

· Plano Odontológico - Odontoprev;

· Zenklub: Cuide sua saúde mental!

· Wellhub: foco em qualidade de vida, saúde e bem-estar com academias, yoga, pilates e dança;


Benefícios Institucionais, Assistenciais e Financeiros

· Programa Cuidado Integral (doenças crônicas).

· Programa Conte Comigo – orientação financeira e consultoria previdenciária;

· Programa Família Acolhida: Gestação e Adoção;

· Licença maternidade e paternidade estendida;

· Academia na empresa com instrutor;

· Pausas para relaxamento: Massagem e ginástica laboral;

· Descompressão - práticas terapêuticas integrativas, como meditação, acupuntura, aromaterapia e outras técnicas;

· Programa Indique um amigo;

· Day off de aniversário;

· Auxílio Creche - para as mamães;

· Consignado;

· Clube de Vantagens (cupons de descontos);

· PLR;


Incentivo para Educação

· Desconto em livros FTD;

· Desconto de 50% nos cursos de Pós-graduação Digital - PUC-PR;

· Desconto de 50% em cursos de Graduação e Pós-Graduação (presencial e EAD) - Católica SC;

· Incentivo à Educação na plataforma interna Transformar, cursos online gratuitos;

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Fit Cultural e Avaliação RH
  3. Etapa 3: Testes
  4. Etapa 4: Entrevista com RH + Gestor
  5. Etapa 5: Teste de Excel
  6. Etapa 6: Contratação

Gente que faz o bem

Somos a FTD, um ecossistema de soluções educacionais que transforma a sociedade e uma das principais empresas de conteúdo educacional para escolas no Brasil.


Estamos presentes em São Paulo (SP), onde fica a nossa matriz, em Guarulhos (SP), onde temos o nosso Parque Gráfico, e contamos com 28 filiais no país.


Anualmente, expandimos nossa atuação e nos tornamos uma referência no cenário educacional brasileiro. Nossas soluções são variadas e incluem livros didáticos e de literatura, materiais paradidáticos, digitais e outros recursos pedagógicos. Além disso, oferecemos suporte para escolas, consultoria educacional e sistemas de aprendizagem. Alcançamos 1,5 milhão de estudantes, considerando redes de ensino privadas, públicas e de idiomas.


Nosso compromisso é o de unir humanidade e a excelência na construção de uma sociedade cada vez mais justa e solidária, e isso é o que os nossos colaboradores experimentam no dia a dia, vivendo uma carreira equilibrada com a vida pessoal e que torna o mundo mais humano. Trabalhamos pelo bem comum, e cada pequena atitude é pensada para impactar positivamente milhares de vidas: de quem cuida e é cuidado, de quem ensina e se desenvolve.

Nossas relações são fortes, verdadeiras e valorizam cada indivíduo como realmente é. Alicerçados por uma cultura sólida, encontramos por aqui o propósito que nos impulsiona todos os dias.


Fazemos parte do Grupo Marista, que também é composto pelo Centro Marista de Defesa da Infância(CMDI), que busca garantir que os direitos de crianças e adolescentes sejam priorizados pela sociedade; o Hospital São Marcelino Champagnat, quecuida dos seus pacientes de maneira global e integrada; o Hospital Universitário Cajuru, que é referência no cuidado humanitário; e a PUCPR, que tem a missão de formar cidadãos comprometidos com a vida e com o progresso da sociedade.


E então, que tal fazer parte de um time de gente que faz o bem? Confira as nossas vagas e inscreva-se!