* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Gerente
Somos inspirados pelo compromisso de formar cidadãos éticos, conscientes, solidários e preparados para o futuro. Desenvolvemos esse trabalho com o apoio de tecnologias e métodos inovadores, e de um ensino dinâmico com formação integral nas 18 unidades presentes nos estados do Paraná, Santa Catarina e São Paulo.
Acreditamos que ao longo desse processo outros fatores são importantes, como a crença numa educação para a vida, que aposta na qualificação continuada do indivíduo, na formação de valores e no incentivo ao esporte e à cultura.
Estamos comprometidos em atrair os melhores talentos, pessoas movidas por desafios e inspiradas por oportunidades de crescimento pessoal e profissional.
Se você se identifica com o nosso jeito Positivo de ser, cadastre seu currículo e se aplique na vaga!
VAGAS DESTINADAS PARA PESSOAS COM OU SEM DEFICÊNCIA.
Unidade: Postitivo International School - Curitiba/PR
Responsabilidades e atribuições
O que nossa área faz aqui no Colégio Positivo? Vem ver!
IB PROGRAMME
- Participar ativamente de workshops e treinamentos para manter-se atualizado sobre as melhores práticas no ensino dos programas IB
- Informar e colaborar com a direção escolar acerca de todos os aspectos e necessidades do programa IB MYP
- Aconselhamentos relacionados às expectativas de alunos, pais e responsáveis para com a escola.
- Conhecer e apoiar a implementação do Plano de Ação
- Promover uma cultura escolar positiva de comunicação aberta baseada na compreensão e no respeito.
- Aderir e promover as políticas da escola, contribuindo para a revisão das políticas IB conforme necessário.
ORGANIZAÇÃO DO SEGMENTO
- Supervisionar e orientar professores novos nas plataformas internas:
- Lyceum - lançamento de nota, CSC, Portal RH; Neomind - e hora eventual; Smartleader - cursos de formação e feedback
- Envio e atualização dos comunicados com as famílias
- Cadastramento da vaga na GUPY e alinhamentos com a recrutadora responsável pela vaga
- Entrevista para contratação de novos docentes
- Organização de aula banca para a contratação de novos docentes
- Participação de aula banca para a contração de novos docentes
- Avaliar o desempenho dos candidatos durante a aula banca
- Colaborar nos processos de admissões
- Atendimento às famílias novas durante as visitas de matrícula.
- Participar da organização de eventos e organizar saídas pedagógicas.
- Organizar as questões administrativas e a comunicação com as famílias e alunos
- Supervisionar e participar da formatura - 9º ano
- Divulgação do boletim informativo para os responsáveis
- Responder às ouvidorias, quando for atribuído pelo Head of School
- Buscar alinhamento com a equipe antes do envio da resposta
- Criar e gerenciar grupos no whatsapp business com responsáveis
- Colaborar com College Counselor apoiando nas demandas relacionadas às escolhas das universidades (contato com as famílias e alunos)
- Supervisionar o relatório de notas (boletim) a fim de garantir que estejam corretos
- Encaminhar os pedidos de reclassificação para a equipe pedagógica e manter contato com os responsáveis pelos alunos
EQUIPE DOCENTE
- Trabalhar em estreita colaboração com o departamento de RH para garantir que os membros do corpo docente do Middle School estejam corretamente registrados e seu pagamento reflita suas horas de trabalho na escola. (Incluindo eventuais, cartas convite, substituições e movimentações)
- Realizar alteração da carga horária dos professores no sistema específico e distribuir as horas em seu devido centro de custo no CHD.
- Realizar os lançamentos e monitorar os eventuais, cartas convite, substituições e movimentações
- Aprovação de eventuais
- Avaliar e fornecer feedback aos professores, professores auxiliares e estagiários.
- Responsabilidade dos professores em relação aos itens do guia do educador e código de conduta
- Ciclo de Desenvolvimento Positivo (assistente pedagógico)
- Feedback quanto a assiduidade dos colaboradores administrativos, prazos de entrega durante o Ciclo de Desenvolvimento.
- Fornecer feedback adequado aos mentores de turma.
- responsabilidade dos mentores em relação ao acompanhamento dos alunos
EVENTOS
- Realizar as liberações de compra de materiais para o desenvolvimento do evento (Festa Junina, Family Day, Olimpíadas)
- Gerenciar a logística de funcionamento e participação dos professores juntamente com o Head de Sports & Culture
ESTUDANTES
- Promover o bem-estar e o crescimento socioemocional de todos os alunos.
- Acompanhar o bem estar dos alunos em relação aos aspectos relacionais com os colegas e equipe docente
- Gerenciar questões de disciplinares, reforçando o Regulamento Geral do Estudante - diretos, deveres e proibições
- Garantir a efetiva adaptação de novos alunos
FAMÍLIA
- Comunicação com as famílias em relação a convocação para as aulas de apoio, frequência nas aulas de apoio, nivelamento, 2ª chamada, recuperação e PEI
- Envolver-se com a comunidade de responsáveis a fim de desenvolver relações positivas e produtivas
- Participação nos comitês
- Entregas dos certificados de Cambridge
- Formatura do MYP 4
- Compartilhar as conquistas acadêmicas e esportivas dos estudantes
- Contatar, responder e reunir-se com os responsáveis individualmente, conforme as necessidades.
- Assegurar comunicação eficaz e pontual com os responsáveis.
- Agendar e mediar reuniões com responsáveis juntamente com outros membros da equipe escolar, como por exemplo o MYP Coordinator.
- Atendimento às famílias na solicitação de transferência
- Processo de transferência no Neomind.
- Processo de análise de causa raiz no Neomind (5 porquês)
AVALIAÇÕES
- Assegurar que o assistente pedagógico organize as provas no dia anterior a aplicação e entregue as avaliações para os mentores e/ou professor que irá aplicar a prova
- Assegurar que o assistente pedagógico realize a organização da aplicação de 2ª chamada e recuperação trimestrais, segundo calendário de avaliações (receber solicitações, as provas e alocar professor auxiliar e sala para a aplicação)
- Gerenciamento do lançamento das notas pela equipe de professores
- Organizar, juntamente com o responsável pelos exames de Cambridge na unidade, a convocação dos alunos para o exame, assim como a divulgação das inscrições e dos resultados para os alunos e seus responsáveis.
Requisitos e qualificações
O que esperamos que você saiba:
- Licenciatura plena na área de atuação e especialização completa, preferencialmente em Gestão Educacional;
- Disponibilidade de horário integral;
- Vivência em sala de aula, para alunos do segmento anos finais;
- Experiência em liderança de equipe, e gestão de processos administrativos e pedagógicos;
- Experiência com atendimento ao cliente interno e a pais/responsáveis;
- Conhecimento avançado em Pacote Office, Sistema Lyceum e legislação educacional;
- Vivência com recursos tecnológicos na educação e pacote Office;
- Fluência escrita e falada na língua inglesa.
Será um diferencial se você apresentar:
- Vivência em gestão pedagógica no currículo de ensino Bilíngue ou Internacional;
- Certificado internacional de língua Inglesa ou de metodologia do ensino da língua Inglesa; ou vivência internacional;
- Que tenha atuado com estudantes da faixa etária dos anos finais (11 a 14 anos, em geral);
- Que tenha facilidade em aprender o uso de plataformas tecnológicas.
Informações adicionais
Por que trabalhar aqui? Conheça nossos benefícios e comodidades para deixar sua jornada com mais qualidade e bem-estar:
👨⚕️ Queremos o seu bem-estar e você sempre sorrindo, para isso disponibilizamos plano de saúde, plano odontológico e seguro de vida
📚Quer continuar se especializando e aprendendo? Aqui você recebe incentivo à Educação em instituições parceiras
💳Oferecemos vale alimentação e/ou refeição ou refeitório no local de trabalho, de acordo com os critérios de cargo e local de atuação
🚌 Vem de ônibus? Por aqui oferecemos vale transporte para o seu deslocamento
🚗 Vem de carro ou moto ou bike? Por aqui também temos estacionamento e bicicletário de acordo com os critérios de seu local de atuação
📚Quer continuar se especializando e aprendendo? Aqui temos a plataforma Gestão de Gente, com cursos online preparados para você acelerar seu desenvolvimento e um espaço para feedback, que faz parte da nossa cultura
💂🏻♀️A proposta de ensino da Língua inglesa nos nossos colégios é muito valorizada, tanto no ensino regular como no bilíngue, então o idioma inglês é um diferencial. Temos curso de inglês com inscrições anuais para colaboradores efetivos com vagas limitadas e certificado. Did you like it? Let's go!
🏋️♂️ Alcance o equilíbrio entre trabalho e bem-estar com o Wellhub: cuide de sua saúde mental e física conosco!
💼Valorizamos quem está conosco, colaboradores com mais de 06 meses de empresa podem participar de recrutamento interno para vagas de quaisquer unidades do Confidencial (Apenas para Cadastrados)
🧒Quando a família crescer você terá licença maternidade ou paternidade estendidos
🎂 Folga no dia do seu aniversário, se você for do administrativo e no recesso escolar se você for docente para você aproveitar o seu dia do jeito que quiser
🏬Quer descontos exclusivos em diversos estabelecimentos? O Positivo Mais Vantagens é nosso clube para colaboradores e dependentes. Quem é da casa também tem acesso ao Meu Positivo para comprar produtos da Positivo Tecnologia com desconto esperto
💲Incentivamos o uso consciente do seu rendimento. Oferecemos o Good Card e empréstimo com limite de acordo com o salário e desconto em folha de pagamento
Afinal, por que o Confidencial (Apenas para Cadastrados)?
O nosso DNA é o conjunto das nossas quatro competências universais, são: Encantamento, Simplicidade, Aprendizado e União. Estas competências em conjunto, fazem com que a nossa digital nos torne: ÚNICOS.
Essa vaga é para pessoas que adoram trazer o #encantamento com todo mundo - clientes, colegas, fornecedores - não importa quem seja! Nós sabemos que trabalhar em equipe é essencial para fazer projetos incríveis e é por isso que a #união é fundamental aqui na nossa empresa. A gente acredita que a #simplicidade é a chave para entregar um bom trabalho, por isso, tentamos sempre simplificar as coisas e evitar complicações desnecessárias.
Ah, e o #aprendizado é o nosso lema por aqui - estamos sempre ensinando e aprendendo, por isso, queremos pessoas que estejam ansiosas para fazer parte dessa jornada de evolução constante.
Vamos construir um mundo #Positivo juntos?
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Teste Técnico
- Etapa 3: Entrevista RH
- Etapa 4: Entrevista Gestor(a)
- Etapa 5: Contratação
Confidencial (Apenas para Cadastrados)
Inovação faz parte da nossa história 💡
Foi a partir da ideia de uma equipe de professores, que criaram um curso pré-vestibular inovador, que a nossa história começou, em 1972.
De lá pra cá, já são mais de 50 anos de uma trajetória que consolidou nossas empresas como líderes em todas as áreas de atuação: Ensino, Soluções Educacionais, Tecnologia e Gráfica.
O nosso jeito Positivo de ser🥰
A nossa equipe é guiada pelos valores da Ética, do Saber, do Trabalho e do Progresso. Aqui valorizamos a colaboração, o desenvolvimento contínuo, a capacidade de inovar e simplificar com eficiência. E com esses atributos conquistamos o selo Great Place to Work, de melhores empresas para se trabalhar. 🚀
