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COORDENADOR DE CUSTOMER EXPERIENCE

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

Estamos em busca de profissionais com experiência em Jornada do Cliente, métricas de satisfação NPS, CSAT, CES, para integrar nosso Time de Águias. Se você busca desafios e um ambiente inclusivo, diverso e estimulante, essa é a oportunidade certa para decolar na sua carreira!


Garantir uma experiência excepcional e consistente ao longo de toda a jornada do cliente, priorizando iniciativas para melhoria de experiência por jornada.

Monitorar métricas essenciais de satisfação (NPS, CSAT, CES). Identificar causas-raizes de detratores e reportar mensalmente insights estratégicos e status de ações às gerências e diretoria. Alinhar com áreas parceiras padrões de experiência, validar implementações que impactem jornadas do cliente e gerir fornecedores relacionados.

Responsabilidades e atribuições

Os desafios que aguardam por você no próximo destino são:


  • Coordenar o ciclo de Customer Feedback (escuta, análise, ação e retorno ao cliente), garantindo efetividade do closed loop e evolução contínua da experiência;
  • Monitorar indicadores de experiência e satisfação (NPS, CSAT, CES, reclamações e es forço do cliente), identificando causas-raiz, tendências e impactos nos resultados do negócio;
  • Mapear, analisar e otimizar jornadas físicas e digitais, reduzindo fricções e promovendo experiências mais simples, fluidas e consistentes;
  • Consolidar insights estratégicos e recomendações executivas para suportar decisões e priorizações das áreas de Marketing, Produto, Operações e Atendimento;
  • Liderar iniciativas de melhoria contínua voltadas ao aumento de satisfação, retenção, fidelização e engajamento dos clientes;
  • Atuar de forma transversal com áreas internas e parceiros externos para garantir alinhamento e consistência na experiência entregue ao cliente;
  • Identificar oportunidades de evolução em processos, políticas e canais de relacionamento, promovendo eficiência operacional e foco no cliente;
  • Elaborar relatórios executivos, dashboards e análises gerenciais com indicadores e insights acionáveis;
  • Disseminar a cultura customer centric na organização, influenciando stakeholders e apoiando a adoção de melhores práticas de experiência do cliente;
  • Liderar, desenvolver e acompanhar o time de Customer Experience, promovendo alta performance e desenvolvimento contínuo;
  • Gerenciar situações críticas e tratativas de clientes estratégicos, assegurando resolução adequada e preservação da experiência e reputação da marca.

Desafio:


  • Estruturar e sustentar um modelo robusto de escuta ativa do cliente, integrando múltiplas fontes de feedback e garantindo agilidade na transformação de insights em ações concretas e perceptíveis ao cliente;
  • Assegurar que os aprendizados de experiência do cliente gerem impacto real no negócio, conectando análises, priorização e execução de melhorias de forma consistente e mensurável;
  • Garantir governança e acompanhamento efetivo dos planos de ação, assegurando evolução contínua dos indicadores de experiência e satisfação;
  • Influenciar diferentes áreas e stakeholders na tomada de decisão orientada ao cliente, promovendo alinhamento entre estratégia, operação e jornada;
  • Fortalecer a cultura customer centric na organização, ampliando accountability das áreas sobre a experiência do cliente.

Requisitos e qualificações

Não pode faltar em sua bagagem:


  • Ensino Superior Completo em Engenharia, Administração, Marketing, Comunicação;
  • Inglês e Espanhol: Avançado;
  • Visão estratégica e orientação ao cliente: capacidade de compreender objetivos de negócio, comportamento do consumidor e tendências de mercado para propor soluções que aprimorem a experiência do cliente em jornadas físicas e digitais;
  • Mentalidade data-driven e forte capacidade analítica: habilidade para interpretar indicadores de experiência (NPS, CSAT, CES, etc.), transformar dados e feedbacks em insights acionáveis e apoiar decisões estratégicas orientadas por evidências;
  • Pensamento crítico e resolução de problemas: capacidade de identificar causas-raiz, simplificar jornadas complexas e desenvolver soluções inovadoras com foco em impacto, eficiência e melhoria contínua da experiência;
  • Comunicação e influência transversal: excelente habilidade de comunicação, negociação e gestão de stakeholders, atuando de forma colaborativa com diferentes áreas e níveis hierárquicos para viabilizar iniciativas e garantir alinhamento organizacional;
  • Orientação para resultados e execução: perfil proativo, com capacidade de priorização, acompanhamento de planos de ação e foco em geração de impacto mensurável para clientes e negócio.

Informações adicionais

Aqui, você voa mais alto com o Benefício Viagem, que te permite emitir passagens aéreas nacionais e internacionais com descontos especiais para você, familiares e amigos.


E não podemos esquecer dos Benefícios:


  • Plano de saúde;
  • Plano odontológico;
  • Seguro de vida em grupo;
  • Vale-refeição;
  • Vale-alimentação;
  • Vale-transporte;
  • Wellhub ou Totalpass;
  • Clube de parcerias com centenas de empresas conveniadas;
  • Day off de aniversário;
  • PLR.

Informações Importantes:


  • Local de Trabalho: Sede - Granja Julieta.
  • Horário: 8h-17h55.
  • Modelo de Trabalho: Híbrido 4x1 (Segunda a Quinta-feira - Presencial/Sexta-feira - Home Office).

Se você se identifica com o nosso Jeito, inscreva-se agora e faça parte do Time de Águias! Venha decolar conosco!

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Mapeamento Comportamental
  3. Etapa 3: Teste de Inglês
  4. Etapa 4: Entrevista Gente e Cultura
  5. Etapa 5: Entrevista Gestor
  6. Etapa 6: Stand By
  7. Etapa 7: Carta Proposta
  8. Etapa 8: Contratação

Ser uma Águia é fazer parte do time que revolucionou a aviação brasileira!

Democratizamos o acesso ao transporte aéreo no Brasil e nos consolidamos como uma das companhias aéreas que mais crescem no mundo. Seguimos inovando com orgulho, sendo pioneiros em soluções como check-in com reconhecimento facial, wi-fi a bordo, geolocalização móvel para Clientes e um site totalmente acessível, pensado para atender pessoas com deficiência.


Nada disso seria possível sem o nosso maior diferencial: as Águias da GOL. É com esse Time incrível que entregamos dedicação, acolhimento e o Jeito de Ser e Fazer que só a GOL tem, conectando pessoas e criando novas histórias todos os dias.

Nossa cultura é diversa e sustentada por valores que nos acompanham a cada novo embarque, refletindo sempre o que somos: Simples, Humanos e Inteligentes.

Ao nosso lado, estão Colaboradores que carregam o orgulho de ser Sangue Laranja e que, com maestria, vivem o nosso propósito de ser a Primeira para Todos.