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COORDENADOR DE MANUTENCAO AUTOMOTIVA I SÃO BERNARDO DO CAMPO-SP

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Bernardo do Campo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 18.000 a R$ 30.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Gerente

Confidencial (Apenas para Cadastrados)&CO

Estar em constante evolução nos trouxe até aqui. Ao lado de talentos e habilidades múltiplas nos conectamos em busca da nossa motivação: construir o futuro da mobilidade sustentável. É por meio da valorização da individualidade de cada um que impulsionamos o nosso movimento para conquistar resultados extraordinários, desenvolver nossas operações e criar soluções para os nossos clientes.

Somos apaixonados por nossa história, por nossas ideias e pela capacidade de realizá-las. Sabemos que juntos, todos vamos mais longe.

É assim que conectamos a Confidencial (Apenas para Cadastrados)&Co com o futuro.


O QUE VOCÊ IRÁ FAZER COMOCOORDENADOR DE MANUTENCAO AUTOMOTIVA

  • Garantir a execução dos serviços de manutenção preventiva e corretiva dos veículos pesados, assegurando qualidade, segurança, produtividade e disponibilidade da frota.
  • Gerenciar a operação da oficina por meio do acompanhamento dos indicadores de performance, produtividade, custos, qualidade e segurança.
  • Liderar e desenvolver equipes operacionais, promovendo um ambiente colaborativo, de alta performance e foco em resultados.
  • Planejar e controlar a capacidade produtiva da oficina, garantindo o melhor aproveitamento dos recursos, equipamentos e equipes.
  • Assegurar o cumprimento dos padrões operacionais, procedimentos técnicos e requisitos de segurança do trabalho.
  • Monitorar diariamente os indicadores da operação, atuando na identificação de desvios e implementação de planos de ação.
  • Garantir o controle dos custos operacionais, acompanhando consumo de peças, materiais, serviços e produtividade da equipe.
  • Atuar na gestão de fornecedores e parceiros, assegurando qualidade, prazo e eficiência na prestação dos serviços.
  • Promover a melhoria contínua dos processos, buscando ganhos de eficiência, redução de desperdícios e aumento da disponibilidade dos ativos.
  • Conduzir a gestão da rotina da operação, garantindo o alcance dos resultados e o desenvolvimento das pessoas.

O QUE PRECISAMOS

  • Ensino Superior Completo.
  • CNH B definitiva.
  • Experiência em liderança e gestão de equipes operacionais.
  • Experiência em operações de manutenção de veículos pesados, oficinas, concessionárias ou gestão de frotas.
  • Conhecimento em indicadores operacionais, gestão de produtividade e controle de custos.
  • Pacote Office intermediário.
  • Conhecimento em mecânica de veículos pesados será considerado diferencial.
  • Conhecimento em Lean, melhoria contínua e gestão da rotina será considerado diferencial.

COMPETÊNCIAS DESEJADAS

  • Liderança e desenvolvimento de pessoas.
  • Foco em resultados.
  • Planejamento e organização.
  • Gestão de indicadores.
  • Capacidade analítica.
  • Senso de dono.
  • Tomada de decisão.
  • Comunicação e influência.
  • Responsável pela gestão dos Pit Stop da região no processo de atendimento, execução de serviços e agilidade visando atender aos padrões de qualidade estabelecidos pela organização.


BENEFÍCIOS DESSA POSIÇÃO

  • Participação nos Lucros
  • Vale Alimentação
  • Vale Refeição
  • Convênio Médico
  • Convênio Odontológico
  • Gympass
  • Previdência Privada
  • Vale Transporte
  • Allya
  • Acesso ilimitado a diversos cursos da nossa Universidade Confidencial (Apenas para Cadastrados)
  • Programas internos de treinamento e desenvolvimento
  • Desconto em compra e aluguel de veículos

Viva a experiência de ser Confidencial (Apenas para Cadastrados)&Co e venha construir o futuro da mobilidade conosco!

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Testes Online
  3. Etapa 3: Entrevista Atração e Seleção
  4. Etapa 4: Entrevista Líderes
  5. Etapa 5: Proposta
  6. Etapa 6: Contratação

💚 A L&CO

Somos uma das maiores e mais completas plataformas de mobilidade do mundo, reunindo diversas soluções inovadoras e eficientes. Isso é resultado do trabalho extraordinário de mais de 24 mil colaboradores espalhados em mais de 950 agências na América Latina.


Acreditamos que o movimento gera transformação, e por isso incentivamos o desenvolvimento contínuo dos nossos colaboradores. Contribuímos para um mundo mais sustentável, diverso e inclusivo.


🚀 O JEITO L&CO


  • Desenvolvemos e reconhecemos nosso time incentivando o alto desempenho
  • Cuidamos genuinamente uns dos outros e curtimos a jornada
  • Construímos juntos com confiança e conversas abertas, abraçando a decisão final

  • Encantamos com simpatia de um jeito simples e surpreendente
  • Inovamos a partir das necessidades dos clientes experimentando para evoluir
  • Priorizamos o cliente e cultivamos relações de longo prazo

  • Geramos valor incrível com visão de longo prazo
  • Fazemos mais com menos, aumentando nossa produtividade
  • Contribuímos para um mundo mais sustentável, diverso e inclusivo

  • Atuamos com ousadia, garra e humildade
  • Decidimos com agilidade e agimos com autonomia responsável
  • Buscamos a excelência com simplicidade

VEM SER #SANGUEVERDE


Acreditamos no valor único de cada pessoa. Celebramos as diferenças e abrimos portas para que todos possam crescer e realizar seus sonhos. Junte-se a nós e faça parte de um time que transforma oportunidades em conquistas!