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Coordenador de Segurança do Trabalho

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

Estamos em busca de profissionais com experiência em Segurança do Trabalho para integrar nosso Time de Águias. Se você busca desafios e um ambiente inclusivo, diverso e estimulante, essa é a oportunidade certa para decolar na sua carreira!

Responsabilidades e atribuições

Os desafios que aguardam por você no próximo destino são:


  • Garantir a criação e a manutenção das políticas, normas e procedimentos de segurança do trabalho;
  • Garantir a visibilidade do desempenho da Segurança do Trabalho na organização por meio de indicadores e metas, estabelecendo parâmetros de melhoria;
  • Comunicar os eventos de segurança do trabalho de acordo com os níveis de reportes e resposta.
  • Garantir o gerenciamento de riscos ocupacionais, por meio da implantação de programas e requisitos normativos;
  • Garantir o reporte dos custos referentes às demandas de Segurança do Trabalho, realizando uma projeção e acompanhamento ao longo do ano, a fim de garantir o equilíbrio financeiro da área;
  • Desenvolver e implementar projetos de melhoria contínua, visando a otimização de custos, melhoria da qualidade e desempenho das atividades relacionadas a Segurança do Trabalho;
  • Promover a segurança do trabalho através do desdobramento de diretrizes corporativas e padrões, da projeção de soluções de engenharia para mitigar as condições de risco no local de trabalho, bem como proteger a integridade e a capacidade de trabalho das pessoas;
  • Tomar medidas para garantir que as condições do local de trabalho estejam de acordo com as regulamentações governamentais aplicáveis e acordos sindicais, e que todos os registros exigidos sejam preparados e mantidos;
  • Assegurar o estabelecimento de processos de investigação de incidentes, acidentes e doenças ocupacionais, identificando sua causa raiz / desvios, encaminhando ações para bloquear e/ou neutralizar seus efeitos, assim como impedir que repitam;
  • Conduzir e realizar análise de projetos a serem implantados, em conjunto com as áreas técnicas, recomendando alterações, visando reduzir ou eliminar os riscos;
  • Prover as informações e dados para o Relatório de Sustentabilidade da GOL no tocante à segurança ocupacional;
  • Assegurar a análise de relatórios de gerenciamento de riscos e outros documentos formais com esta mesma finalidade, respectivamente sob o âmbito de Segurança do Trabalho e propor ações de mitigação adicionais para as áreas pertinentes;
  • Garantir o cumprimento dos requisitos de treinamento por meio de programas de capacitação, assessorando equipe técnica da Academia de Águias;
  • Garantir a identificação de perigos dos respectivos processos de Segurança do Trabalho;
  • Garantir o estabelecimento de planos de resposta a emergências e planos de contingência para as operações, de modo que as áreas possuam direcionadores claros de conduta;
  • Acionar o plano de respostas a emergências corporativo, caso necessário;
  • Representar a área de Segurança do Trabalho nos fóruns de Segurança Operacional, direcionando executivos a melhor conduta em termos legais/ técnicos, prevenindo perdas;
  • Garantir a verificação das condições de trabalho e os desvios comportamentais como percursores de eventos de segurança;
  • Garantir o fornecimento de equipamentos de proteção individual e a instalação de equipamentos de proteção coletiva;
  • Identificar e reportar os perigos da operação;
  • Assegurar que a política de segurança operacional seja compreendida, implementada e mantida em todos os níveis da organização;
  • Gerenciar e coordenar as ações mitigadoras dos riscos identificados na área bem como garantir recursos e processos adequados, a fim de evitar a recorrência em sua Gerência;
  • Garantir que as operações sejam conduzidas de acordo com as condições e restrições das Especificações Operativas (AOC) e em conformidade com os regulamentos e padrões aplicáveis do Operador
  • Gerenciar os riscos e ameaças à Segurança de acordo com os níveis aceitáveis;
  • Gerenciar o cumprimento dos Objetivos de Segurança e indicadores de desempenho (SPIs/SPTs) atribuídos à sua área.

Requisitos e qualificações

Não pode faltar em sua bagagem:


  • Ensino Superior Completo;
  • Pós Graduação dentro da área;
  • Experiência na área de Segurança do Trabalho;
  • Pacote office intermediário ou avançado;
  • Idioma: Inglês intermediário ou avançado para conversação.

Informações adicionais

Aqui, você voa mais alto com o Benefício Viagem, que te permite emitir passagens aéreas nacionais e internacionais com descontos especiais para você, familiares e amigos.


E não podemos esquecer dos Benefícios:


  • Plano de saúde;
  • Plano odontológico;
  • Seguro de vida em grupo;
  • Vale-refeição;
  • Vale-alimentação;
  • Vale-transporte;
  • Gympass ou Totalpass;
  • Clube de parcerias com centenas de empresas conveniadas;
  • Day off de aniversário;
  • PLR.

Informações Importantes:


  • Local de Trabalho: Sede - Granja Julieta.
  • Horário: 8h-17h24.
  • Modelo de Trabalho: Híbrido 4x1 (Segunda a Quinta-feira - Presencial / Sexta-feira - Home Office).

Se você se identifica com o nosso Jeito, inscreva-se agora e faça parte do Time de Águias! Venha decolar conosco!

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista Gente e Cultura
  3. Etapa 3: Entrevista Gestor
  4. Etapa 4: Teste Comportamental
  5. Etapa 5: Carta Proposta
  6. Etapa 6: Contratação

Ser uma Águia é fazer parte do time que revolucionou a aviação brasileira!

Democratizamos o acesso ao transporte aéreo no Brasil e nos consolidamos como uma das companhias aéreas que mais crescem no mundo. Seguimos inovando com orgulho, sendo pioneiros em soluções como check-in com reconhecimento facial, wi-fi a bordo, geolocalização móvel para Clientes e um site totalmente acessível, pensado para atender pessoas com deficiência.


Nada disso seria possível sem o nosso maior diferencial: as Águias da GOL. É com esse Time incrível que entregamos dedicação, acolhimento e o Jeito de Ser e Fazer que só a GOL tem, conectando pessoas e criando novas histórias todos os dias.

Nossa cultura é diversa e sustentada por valores que nos acompanham a cada novo embarque, refletindo sempre o que somos: Simples, Humanos e Inteligentes.

Ao nosso lado, estão Colaboradores que carregam o orgulho de ser Sangue Laranja e que, com maestria, vivem o nosso propósito de ser a Primeira para Todos.