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Desenvolvedor de Vendas (SDR) - Lorena

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Lorena-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Junior

Somos uma das maiores produtoras, transformadoras e recicladoras de plástico. Investimos em inovação sustentável e oferecemos a diversas indústrias soluções em embalagens plásticas completas e inovadoras, além de compostos, resinas recicladas, masterbatches e máquinas, produzidos com as melhores matérias-primas e equipamentos do mercado.


Se você se identifica com a nossa Empresa e com o desafio, venha ser Confidencial (Apenas para Cadastrados), juntos vamos muito mais longe!

#vemtransformaroplasticocomagente

Responsabilidades e atribuições

  • Contatar clientes da carteira atual para fortalecer e expandir o relacionamento comercial;
  • Realizar upsell de serviços, manutenção e peças repositoras, garantindo que os clientes tenham sempre as melhores soluções para suas necessidades;
  • Identificar oportunidades de crescimento e fidelização por meio de um atendimento consultivo e personalizado;
  • Manter contato regular com os clientes, oferecendo suporte proativo e garantindo a satisfação contínua;
  • Agendar reuniões e visitas comerciais, quando necessário, para alinhar as soluções oferecidas com as necessidades do cliente;
  • Atualizar e gerenciar as informações dos clientes no CRM, assegurando que todas as interações e oportunidades estejam registradas corretamente;
  • Relatar de forma clara e objetiva as atividades e resultados, acompanhando o pipeline e as metas de desempenho;
  • Analisar os resultados das interações e identificar áreas de melhoria para fortalecer o relacionamento e ampliar as vendas futuras.

Requisitos e qualificações

O que você precisa ter/conhecer/demonstrar?


  • Desejável graduação em Administração, Gestão Comercial ou áreas correlatas;
  • Conhecimento intermediário em Pacote Office/Excel;
  • Experiência/vivência na área comercial, com ênfase em relacionamento e atendimento ao cliente;
  • Resiliência;
  • Comunicação e negociação;
  • Proatividade e dinamismo;
  • Perfil hands on (mão na massa);
  • Trabalho em equipe;
  • Disponibilidade para trabalhar presencialmente em Lorena/SP.

Informações adicionais

Nossos Benefícios:


  • Plano Médico;
  • Plano Odontológico;
  • Seguro de Vida;
  • Cesta Básica;
  • Vale Transporte ou Fretado;
  • Almoço no local;
  • PPR.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevistas com RH
  3. Etapa 3: Entrevistas com Liderança
  4. Etapa 4: Contratação

Somos a Confidencial (Apenas para Cadastrados)

Há quase meio século no mercado, a Confidencial (Apenas para Cadastrados)se consolidou como referência na produção, transformação e reciclagem de plásticos, com unidades estrategicamente localizadas no Brasil e no mundo. Reunindo mais de 7.000 colaboradores em suas plantas, a empresa atua com o propósito de elevar a qualidade de vida da sociedade por meio de soluções inovadoras e sustentáveis em embalagens.


NOSSO PROPÓSITO

Elevar a qualidade de vida da sociedade por meio de soluções inovadoras e sustentáveis em embalagens.


NOSSOS VALORES

  • A Sustentabilidade está em nosso DNA e vamos liderar a transformação do nosso mercado rumo à uma indústria sustentável.
  • A busca por Inovação é incessante. Inovamos em produtos, processos, equipamentos e serviços.
  • Somos grandes porque somos simples. E fazemos questão de continuar crescendo mantendo a simplicidade .
  • Crescemos sendo reconhecidos por nossa agilidade e, independente de nosso tamanho, não podemos abrir mão dela.
  • Respeitamos todos os nossos relacionamentos: não somente entre colaboradores, mas também com clientes e fornecedores. Juntos conseguimos provocar as disrupções que buscamos trazer ao nosso segmento.
  • Nos dedicamos intensamente à nossa gente: buscamos a satisfação, o desenvolvimento contínuo e o engajamento de nossos colaboradores.
  • Trabalhamos com senso de pertencimento. Nos sentimos todos donos de uma empresa e de uma causa.

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