Especialista de Recursos Humanos

• Atuar como ponto focal de Recursos Humanos para os clientes internos, oferecendo suporte integral às equipes em todas as demandas relacionadas ao RH.
• Estabelecer e manter uma interface eficiente com níveis executivos, garantindo alinhamento estratégico e comunicação eficaz entre as áreas.
• Desenvolver e monitorar indicadores de desempenho de RH, apresentando análises detalhadas e propondo ações corretivas quando necessário.
• Conduzir entrevistas de desligamento, oferecendo feedbacks construtivos e identificando oportunidades de melhoria no ambiente organizacional.
• Acompanhar o clima organizacional, conduzindo avaliações de desempenho e participando do processo de calibração, garantindo a equidade e a eficácia nas avaliações.
• Prestar consultoria especializada às lideranças, orientando em questões relacionadas à gestão de pessoas, desenvolvimento de talentos, e engajamento das equipes.
• Participar ativamente no desenvolvimento e implementação de iniciativas de RH, alinhadas às necessidades do negócio e à cultura organizacional.
• Colaborar na definição e execução de estratégias de atração e retenção de talentos, contribuindo para o fortalecimento da marca empregadora.

Requisitos e qualificações:

• Ensino superior completo em Administração de empresas, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas;
• Experiência consolidada no cargo de Business Partner;
• Conhecimentos dos subsistemas de recursos humanos;
• Perfil generalista;
• Desejável Inglês avançado;
• Desejável especialização: MBA ou Pós Graduação.

• Ensino superior completo em Administração de empresas, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas;
• Experiência consolidada no cargo de Business Partner;
• Conhecimentos dos subsistemas de recursos humanos;
• Perfil generalista;
• Desejável Inglês avançado;
• Desejável especialização: MBA ou Pós Graduação

• Assistência Médica;
• Vale Refeição;
• Seguro de Vida;
• Gympass;
• Auxílio Creche;
• Vale Transporte / Estacionamento;
• PLR;
• Modelo de trabalho híbrido;
• Short Fridays;
• Day Off no dia do aniversário;
• Subsídio Educacional;
• Subsídio despesas (para vagas híbridas ou 100% home office);
• Subsídio compra de equipamentos (para vagas híbridas ou 100% home office).

Com experiência e histórico em casos emblemáticos dos mais variados segmentos, fomos eleitos pelo The Legal 500 como o melhor escritório do ano no Brasil, o mais alto reconhecimento do mercado jurídico.

Somos um escritório com pensamento inovador e crescimento acelerado. Atuamos de forma multidisciplinar em mais de 20 práticas e quadruplicamos nosso quadro societário nos últimos anos, reforçando nosso time jurídico. Hoje, o Confidencial (Apenas para Cadastrados) é uma plataforma completa para impulsionar negócios.

Acreditamos na pluralidade e na democratização da justiça. Por isso, implementamos o VOZES, nosso programa de Diversidade, Equidade e Pertencimento, para fomentar uma cultura inclusiva e gerar oportunidades para todas as pessoas. Também prestamos serviço jurídico gratuito para entidades sem fins lucrativos por meio do programa Confidencial (Apenas para Cadastrados) Pro Bono.

Aqui no Confidencial (Apenas para Cadastrados) nosso modelo é híbrido, com ajuda de custo para o trabalho remoto e política de home office estabelecida. Nós incentivamos a autonomia, a flexibilidade e a cultura digital, sem perder de vista a excelência, a colaboração e o foco no cliente.

Cada um de nossos profissionais tem papel fundamental no fortalecimento diário de quem somos e do que valorizamos e nossa cultura é fundamentada em valores e princípios que norteiam todas as nossas decisões.

EMPREENDEDORISMO, EXCELÊNCIA, PARCERIA e HUMANO: é assim que a gente é. Faça parte do nosso time!