* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Senior
Estamos em busca de um(a) Especialista em Gestão de Mudanças com sólida experiência em projetos de implementação de sistemas como SAP, Salesforce, Oracle, entre outras plataformas tecnológicas.
Essencial: experiências e atuações práticas comprovadas em estratégias de treinamento e comunicação - voltados à adoção; que saiba como engajar diferentes públicos e garantir o engajamento efetivo a novas soluções.
Atuação: 100% presencial.
Sobre a equipe:
Você fará parte do time de Gestão de Mudanças na Diretoria de Clientes e Tecnologia.
Trata-se de uma equipe nova, altamente capacitada, com grandes desafios e foco em resultados.
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A Sabesp (Companhia de Saneamento Básico do Estado de São Paulo) é responsável pelo fornecimento de água e pela coleta e tratamento de esgoto em 377 municípios paulistas e atende 28 milhões de habitantes. É uma das maiores empresas de saneamento do mundo e a maior do Brasil. A Companhia vai avançar cinco décadas em cinco anos, ampliando o acesso à água potável e ao saneamento básico para milhões de pessoas. Seu compromisso é antecipar em quatro anos as metas estabelecidas pelo Marco Legal do Saneamento, com isso, planeja proporcionar dignidade, saúde e desenvolvimento sustentável para milhões de brasileiros enquanto preserva os recursos naturais para as futuras gerações.
Aqui, nossa essência é transformar vidas. Nosso propósito é conectar pessoas a um futuro melhor, oferecendo serviços essenciais com excelência e compromisso com a saúde e o meio ambiente. Sonhamos grande: queremos ser líder global em saneamento básico, impulsionando uma sociedade mais sustentável e gerando valor robusto e duradouro para nossos acionistas.
Nossa cultura ganha vida quando entregamos resultados com propósito, cuidamos do cliente em cada detalhe, pensamos e agimos como donos, reconhecemos quem faz acontecer, colaboramos com confiança e transparência e seguimos sempre guiados pela ética e pela segurança. Esse é o jeito Sabesp de ser e transformar o presente e preparar o futuro.
Valorizamos o cuidado e o bem-estar de nossos colaboradores, proporcionando um ambiente de trabalho acolhedor e dinâmico. Com uma infraestrutura preparada para apoiar e incentivar seu time, a companhia reforça seu compromisso com essa jornada de transformação.
Responsabilidades e atribuições
Sobre as atribuições:
Você será responsável por:
- Desenvolver e executar estratégias de Gestão de Mudanças para projetos de tecnologia;
- Criar e implementar planos de comunicação e capacitação, alcançando até o nível de produção e veiculação de peças de comunicação, desenho de grades de treinamento, condução de "train the trainers", monitoramento e avalição dos resultados;
- Mapear stakeholders, mapear impactos e criar planos de mitigação, implementar os planos de mitigação com diligência, gerando registros e acompanhando o andamento das ações;
- Atuar em parceria com áreas de negócio, Tecnologia da Informação, Gente e Gestão, entre outras para garantir o sucesso da transformação;
- Trabalhar em um ambiente ágil, com entregas rápidas e foco em resultados;
- Realizar reportes técnicos, criar materiais de gestão, participar e conduzir reuniões de trabalho;
- Capacidade de transitar em diferentes áreas e de tratar com diferentes níveis hierárquicos.
Requisitos e qualificações
O que esperamos de você:
- Ensino superior completo
- Experiência comprovada em projetos de transformação digital;
- Conhecimento em metodologias de Gestão de Mudanças Organizacionais (como LaMarsh, Kotter, InPulso etc.);
- Habilidade de comunicação clara, empática e estratégica;
- Senso de dono, proatividade e colaboração.
Informações adicionais
- Assistência Médica
- Previdência Privada
- Vale Refeição (VR) e Vale Alimentação (VA)
- Vale Transporte
- Cesta de Natal
- Day off de aniversário
- Licença Maternidade e Paternidade Estendidas
- Auxílio Creche para Mães e Pais
- Convênio Wellhub (Gympass)
- Programa de Participação no Resultados – PPR
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista
- Etapa 3: Carta Oferta
- Etapa 4: Contratação
#BoraTransformar! Vem pra Nova Sabesp e faça a diferença! 🚀💙
A nova Sabesp é muito mais do que uma empresa de saneamento. Somos uma força que move cidades, leva qualidade de vida para milhões de pessoas e faz a diferença de verdade!
Constantemente, seguimos inovando para garantir abastecimento de água e coleta de esgotos para 375 municípios paulistas, em todas as regiões do Estado. Mas não paramos por aí! Vamos acelerar a universalização dos serviços de água e esgoto, antecipando em quatro anos as metas estabelecidas para 2033.
E sabe o que torna tudo isso possível? As pessoas! A nova Sabesp vêm se transformando com objetivos ambiciosos, princípios transparentes e um time apaixonado pelo que faz. Estamos iniciando uma nova fase, com um novo olhar para o futuro. E todo grande futuro começa com um sonho.
Mais ágil, mais moderna e com ainda mais oportunidades de crescimento para quem quer fazer parte dessa transformação. Aqui na nova Sabesp, você encontra inovação, impacto real e um ambiente onde suas ideias e sua energia fazem a diferença.
Se você quer um trabalho com propósito e a chance de transformar vidas, aqui é o seu lugar!
#BoraTransformar! Confidencial (Apenas para Cadastrados)! 💦🌱