* Salário: R$ 15.000 a R$ 25.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Marketing e Comunicação
Nível: Gerente
Estamos em busca de uma pessoa para atuar como Gerente de Projetos, com papel estratégico na conexão entre as áreas comercial, criativa e operacional, garantindo a viabilidade, qualidade e entrega dos projetos dentro dos prazos e custos acordados.
Essa posição terá forte atuação desde a etapa de pré-vendas, apoiando a construção de propostas e avaliando viabilidade técnica, cronogramas e custos, além de acompanhar todo o ciclo do projeto até a entrega final.
O(a) profissional será responsável por coordenar múltiplos projetos simultaneamente, antecipar riscos, garantir uma comunicação clara entre as áreas envolvidas e reportar o status dos projetos à liderança.
Responsabilidades e atribuições
- Atuar junto ao time comercial na etapa de pré-vendas, avaliando viabilidade técnica, prazos e custos dos projetos.
- Apoiar na construção de propostas, garantindo alinhamento entre briefing do cliente e execução.
- Participar de reuniões estratégicas com clientes internos e externos, quando necessário.
- Coordenar a etapa criativa dos projetos, garantindo alinhamento com marca, briefing e viabilidade produtiva.
- Fazer a ponte entre as áreas internas, assegurando sinergia entre processos e equipes.
- Elaborar, acompanhar e atualizar cronogramas de produção, prazos de entrega e logística.
- Planejar, organizar e acompanhar múltiplos projetos simultaneamente.
- Criar e manter controles de status, checklists e relatórios gerenciais.
- Antecipar riscos e propor soluções para desvios de prazo, custo ou escopo.
- Garantir comunicação clara e objetiva entre todas as áreas envolvidas.
- Reportar o status dos projetos à liderança por meio de indicadores e relatórios.
- Aprovar artes junto a licenciadores, quando aplicável.
- Monitorar o cumprimento de processos e fluxos de trabalho.
- Analisar demandas e gerar indicadores de performance dos projetos.
Requisitos e qualificações
Requisitos obrigatórios
- Experiência prévia como Gerente de Projetos, Coordenador(a) de Projetos ou função similar.
- Vivência no mercado de produtos promocionais, brindes, merchandising, comunicação visual ou áreas correlatas.
- Experiência com processos de pré-vendas, criação, orçamento e produção.
- Habilidade em negociação de prazos e gestão de expectativas.
- Capacidade de gerenciar múltiplos projetos e prazos simultaneamente.
- Perfil organizado, com senso de prioridade e atenção aos detalhes.
- Boa comunicação, relacionamento interpessoal e postura colaborativa.
- Excel em nível intermediário.
- Formação superior em Marketing, Publicidade, Administração ou áreas afins.
Diferenciais
- Experiência com produtos promocionais licenciados ou projetos tailor-made.
- Conhecimento em importação de produtos promocionais.
- Vivência com grandes contas ou projetos de alta complexidade.
- Conhecimento em ferramentas de gestão de projetos (Trello, Monday, Asana, ClickUp ou similares).
Informações adicionais
- Modelo de contratação: PJ;
- Modelo de atuação: Híbrido sendo 3x presenciais na Zona Sul;
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Abordagem
- Etapa 4: Entrevista com RH
- Etapa 5: Entrevista com o gestor
- Etapa 6: Entrevista diretor e/ou par
- Etapa 7: Contratação
