* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Gerente
Estamos em busca de um(a) Líder de Disciplina de Processos para liderar a disciplina de Processos em projetos industriais de grande porte, atuando no desenvolvimento de soluções para os segmentos de refino, petroquímica, óleo e gás e indústrias de processo.
Responsabilidades e atribuições
- Liderar tecnicamente a disciplina de Processos em projetos multidisciplinares;
- Desenvolver e revisar documentos de engenharia de processo, assegurando a conformidade técnica das entregas;
- Elaborar balanços de massa e energia, estudos de processo e cálculos hidráulicos;
- Realizar o dimensionamento e a especificação de equipamentos, instrumentos e sistemas de processo;
- Desenvolver cálculos e análises relacionados aos sistemas de segurança de processo;
- Fornecer suporte técnico às demais disciplinas de engenharia durante as fases de detalhamento, construção e montagem;
- Atuar como interface técnica junto a clientes, fornecedores e equipes multidisciplinares;
- Coordenar equipes de engenharia e garantir o cumprimento dos requisitos técnicos, prazos e padrões de qualidade.
Requisitos e qualificações
- Formação superior em Engenharia Química;
- Registro ativo no conselho profissional competente;
- Experiência mínima de 8 anos em projetos de engenharia de processos para unidades industriais de refino e/ou petroquímica de grande porte;
- Experiência na liderança técnica da disciplina de Processos em projetos industriais;
- Vivência na elaboração de balanços de massa e energia, cálculos hidráulicos e dimensionamento de sistemas de processo;
- Experiência na especificação de equipamentos, instrumentos e sistemas de segurança de processo;
- Capacidade de atuar de forma integrada com as demais disciplinas de engenharia e áreas de execução de projetos.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem de Currículo
- Etapa 3: Entrevista com RH
- Etapa 4: Entrevista com Gestor
- Etapa 5: Carta Proposta
- Etapa 6: Contratação
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Somos uma empresa que, em um curto espaço de tempo, construiu uma sólida reputação no setor da engenharia e construção. Estamos conectados com as principais inovações, formados por um time com vasta experiência e reconhecimento no mercado.
Nossas unidades de negócio tornam possíveis grandes realizações nos mais diversos níveis de complexidade, e, por isso, buscamos por aqueles que queiram crescer com a gente, tendo como missão entregar as melhores soluções de engenharia para a sociedade.
Acreditamos que o futuro é construído por várias mãos, unindo esforços para alcançar grandes resultados. Nosso compromisso com nossos colaboradores se reflete em oportunidades de desenvolvimento, treinamentos e um ambiente que estimula a inovação.
Estamos em busca de pessoas que compartilhem nossos valores e estejam dispostas a construir algo novo. E você, que tal construir algo novo?