* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Somos o Grupo Casas Bahia, com mais de 70 anos de história, realizando os sonhos de +100 milhões de brasileiros.
Aqui, somos protagonistas o tempo todo, sempre com integridade e ética em tudo o que fazemos. A paixão pela nossa gente é o que nos move, e a dedicação total ao cliente é o nosso compromisso diário. Entregamos resultados e buscamos sempre a simplicidade em tudo o que fazemos!
Responsável pela estratégia da operação de social media, garantindo conexão entre conteúdo, performance, creators, influência, cultura e objetivos de marca e negócio. Atua como papel estratégico da área, impulsionando crescimento, relevância cultural, inteligência de conteúdo e evolução contínua da presença da marca nas plataformas sociais.
Responsabilidades e atribuições
- Construir a estratégia macro de social media da marca;
- Liderar o planejamento estratégico de campanhas, calendário editorial e grandes ativações;
- Definir direcionais de conteúdo orientados por comportamento, performance, plataformas e cultura digital;
- Estruturar estratégias de creators, influência e amplificação social;
- Identificar oportunidades culturais, tendências e movimentos relevantes para a marca;
- Conectar objetivos de negócio às estratégias de conteúdo e plataformas sociais;
- Trabalhar em parceria com BI e Social Intelligence para leitura de dados, otimizações e tomada de decisão;
- Liderar análises de performance, benchmark e evolução estratégica da operação social;
- Desenvolver territórios proprietários, narrativas e estratégias de crescimento da marca;
- Garantir alinhamento estratégico entre creators, parceiros e áreas internas;
- Apoiar a construção de campanhas social-first com visão integrada de branding e performance;
- Acompanhar constantemente movimentos de mercado, comportamento digital e evolução das plataformas sociais.
Requisitos e qualificações
- Forte visão estratégica de marca, conteúdo e social media;
- Capacidade analítica e visão orientada a crescimento e performance;
- Conhecimento profundo de creators, influência, comportamento digital e cultura de internet;
- Perfil provocador, estruturado, colaborativo e orientado a resultado;
- Agilidade e flexibilidade para atuar em um ambiente dinâmico, acelerado e em constante transformação;
- Capacidade de trabalhar com múltiplas frentes, prioridades e alta complexidade;
- Forte habilidade de organização, priorização e construção de processos;
- Conhecimento e proximidade com BI, social intelligence e leitura de dados para direcionamento estratégico e tomada de decisão;
- Domínio de ferramentas de planejamento, performance, social listening, monitoramento e análise de dados;
- Experiência em operações de social media de grande porte, campanhas integradas e construção de marca;
- Vivência em varejo, entretenimento ou marcas com alto volume de comunicação;
- Capacidade de atuar com autonomia, protagonismo e forte senso de dono.
Informações adicionais
Local de Trabalho: Berrini/SP
Confira alguns dos benefícios incríveis que preparamos para garantir seu bem-estar e qualidade de vida:
- PLR/Bônus: Um reconhecimento extra para valorizar o seu esforço e dedicação! 💸
- Assistência Médica e Odontológica: Para que você tenha toda a segurança e cuidado com a sua saúde e a da sua família. 🏥
- Vale Refeição: Porque sabemos que uma alimentação de qualidade é essencial para o seu dia a dia! 🍽️
- Seguro de Vida: Tranquilidade e proteção para você e seus entes queridos. 🛡️
- Extensão da Licença Maternidade: 180 dias para nossas mamães aproveitarem o melhor momento com seu bebê! 👶
- Extensão da Licença Paternidade: 20 dias para que o pais também possa estar presente nos primeiros dias de vida. 👨👩👧👦
- Incentivo à prática de atividade física: Acesse o Wellhub (Gympass) e o Total Pass para cuidar da saúde e manter o corpo em movimento. 🏋️♂️
- Vale Transporte: Para garantir que seu deslocamento até o trabalho seja tranquilo e sem preocupações. 🚆
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- Day-off no Aniversário: Para celebrar o seu dia com mais tranquilidade e diversão, você tem direito a um descanso no seu aniversário! 🎉
Nosso compromisso é proporcionar não só um ambiente de trabalho, mas também uma experiência que valorize e cuide de você como pessoa! Estamos aqui para apoiar o seu crescimento pessoal e profissional. 🚀
#VEMPROGRUPOCASASBAHIA
Todas as nossas vagas são elegíveis a candidaturas internas e externas.
Colaboradores, acesse a política de recrutamento interno disponível no ServiceNow para conhecer os requisitos e premissas do programa.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Vamos analisar seu currículo
- Etapa 3: Bate-papo com o time de RH
- Etapa 4: Conhecendo a liderança
- Etapa 5: Fase Final
- Etapa 6: Proposta pra se juntar ao time
- Etapa 7: Dados pré-contratação
- Etapa 8: Contratação
Grupo Casas Bahia
O Grupo Casas Bahia é uma das empresas mais emblemáticas do Brasil, com uma história rica que se estende por décadas. Sua jornada é marcada por superação, inovação e dedicação total a você! Nossa dedicação é incansável, nossa vontade de trazer solução, e de conversar olho no olho nos faz humanos.
Somos mais de 30 mil colaboradores, com a maior e mais digital rede logística do Brasil conectada a mais de mil lojas físicas, 29 centros de distribuição, hubs de entregas, tudo isso pensando nos mais de 200 milhões de clientes.
Se você é movido pela paixão, pelo jeito de ser simples, pela transformação e pela dedicação que temos a você e a todos os brasileiros, desejamos boas-vindas, sinta-se em casa e conheça nossas oportunidades de carreira, no Grupo Casas Bahia.