Pró-Reitor(a) Acadêmico(a) - Anhembi Morumbi

Missão do Cargo

Atuar na gestão acadêmica da marca, assegurando a excelência educacional, a inovação nos processos de ensino-aprendizagem e o alinhamento estratégico com os objetivos institucionais da Universidade Anhembi Morumbi, promovendo qualidade acadêmica, sustentabilidade dos cursos e a melhor experiência para o estudante.

Principais Responsabilidades

• Gerenciar a operação acadêmica da marca, garantindo o cumprimento das diretrizes institucionais e regulatórias.
• Liderar e desenvolver coordenadores acadêmicos e coordenações de curso, promovendo alta performance e alinhamento estratégico.
• Desenvolver e implementar estratégias de melhoria contínua da qualidade do ensino.
• Participar da definição de metas e indicadores de desempenho acadêmico, acompanhando resultados e planos de ação.
• Realizar análises de mercado e tendências educacionais para identificação de oportunidades de novos cursos, programas e formatos inovadores.
• Garantir o suporte pedagógico e acadêmico aos estudantes, promovendo uma jornada educacional de qualidade.
• Monitorar indicadores de evasão e implementar ações estratégicas de retenção e permanência estudantil.
• Acompanhar e gerenciar orçamentos e custos relacionados às atividades acadêmicas, assegurando eficiência financeira.
• Garantir a aplicação e acompanhamento das avaliações institucionais e de cursos.
• Monitorar resultados acadêmicos e implementar ações corretivas e de melhoria.
• Incentivar e apoiar o uso de metodologias ativas, inovação pedagógica e tecnologias educacionais.
• Desenvolver e manter parcerias estratégicas com empresas, instituições e setor público.
• Acompanhar indicadores externos de qualidade acadêmica (Avaliações de Curso, ENADE, OAB, CRC, entre outros).
• Monitorar os números de novos ingressantes e atuar de forma integrada com as áreas Comercial e Marketing para estratégias de atração e captação.

Capacidades Técnicas

• Gestão acadêmica no ensino superior.
• Liderança e desenvolvimento de equipes acadêmicas.
• Planejamento estratégico e gestão por indicadores (KPIs).
• Análise de mercado educacional e desenvolvimento de novos cursos.
• Conhecimento de processos regulatórios e avaliações externas (MEC, ENADE, conselhos profissionais).
• Gestão orçamentária e controle de custos.
• Implementação de metodologias ativas e uso de tecnologias educacionais.
• Análise de dados acadêmicos (evasão, retenção, desempenho estudantil).
• Gestão de projetos e melhoria contínua.
• Atuação integrada com áreas de Marketing e Comercial.

Capacidades Comportamentais

• Visão estratégica e sistêmica.
• Forte orientação para resultados e qualidade acadêmica.
• Perfil inovador, com abertura à experimentação e transformação educacional.
• Liderança inspiradora e colaborativa.
• Capacidade analítica e tomada de decisão baseada em dados.
• Comunicação clara e influência em ambientes multidisciplinares.
• Proatividade e senso de responsabilidade.
• Foco na experiência e sucesso do estudante.
• Capacidade de gestão de conflitos e negociação.