* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
No GPA, todos(as) são bem-vindos(as).
Fazemos questão de respeitar e conviver bem com pessoas diferentes, o que garante uma excelente troca de experiências.
Seus conhecimentos e habilidades vão contribuir para essa operação gigantesca, e cumprir com o nosso propósito: Alimentar Sonhos e Vidas!
Responsabilidades e atribuições
O principal desafio de uma área de produto digital no e-commerce é equilibrar a inovação com a experiência do usuário, maximizando conversões. Isso envolve integrar novas tecnologias sem comprometer a simplicidade, otimizar a jornada de compra, garantir a escalabilidade e manter a competitividade. Além disso, é preciso alinhar a visão estratégica com as necessidades do mercado, gerenciar stakeholders e responder rapidamente às mudanças nas demandas dos consumidores.
- Garantir que todos os stakeholders (clientes, equipes internas, parceiros, etc.) tenham uma visão comum e compartilhada sobre a jornada/produto e seus objetivos.
- Compreender as necessidades e preferências dos usuários, bem como as tendências e mudanças do mercado, para garantir que a jornada/produto permaneça relevante e competitivo.
- Gerenciar as expectativas de todos os envolvidos, desde a equipe de desenvolvimento até os clientes e executivos.
- Identificar, avaliar e mitigar riscos associados ao desenvolvimento e lançamento do produto.
- Manter uma comunicação clara e eficiente entre todos os membros da equipe e stakeholders.
- Coordenar o desenvolvimento do produto, garantindo que ele seja entregue no prazo, dentro do orçamento e com a qualidade esperada.
- Monitorar o desempenho do produto / jornadas através de métricas e feedback para fazer ajustes e melhorias contínuas.
- Adaptar-se rapidamente a novas informações, feedback dos usuários e mudanças no mercado.
Requisitos e qualificações
- Superior completo;
- Desejável certificação em desenvolvimento de Produto Digital e certificações de metologia ágil
- Experiência em gestão de produtos digitais e liderança de squads em ambientes de alta complexidade;
- Experiência com produtos financeiros em Aplicativos e Canais Digitais: vivência relevante na gestão e evolução de produtos digitais financeiros, com domínio nas frentes de Cartões, Crédito/Empréstimos preferencialmente aplicativos de grande escala e alta criticidade, com atuação em jornadas end-to-end;
- Experiência com produtos financeiros em Aplicativos e Canais Digitais: vivência relevante na gestão e evolução de produtos digitais financeiros, preferencialmente aplicativos de grande escala e alta criticidade, com atuação em jornadas end-to-end;
- Experiência na condução de produtos ponta a ponta, incluindo Discovery, priorização, Delivery, acompanhamento de indicadores e evolução contínua;
- Gestão de Squad: capacidade de liderar a dinâmica de produto da squad, organizar prioridades, gerir dependências, antecipar riscos e garantir clareza para o time;
- Orientação Analítica: capacidade de interpretar dados, métricas e indicadores e transformá-los em decisões e planos de ação;
- Articulação e Negociação: excelente capacidade de comunicação, influência e gestão de stakeholders, incluindo negociação de prioridades, alinhamento de expectativas e gestão de conflitos;
- Conhecimento de ferramentas de análise de dados e gestão de produto, como Google Analytics, Databricks e Azure ou similares.
Informações adicionais
Benefícios
Saúde e Bem-estar para você e seus(suas) dependentes:
- Assistência Médica.
- Assistência Odontológica.
- Seguro de Vida.
- Parceria com academias (GymPass e TotalPass).
- Como empresa cidadã, também oferecemos extensão da Licença Maternidade/Parentalidade e Paternidade.
- SESC: Para você e sua família aproveitarem os benefícios nas áreas de educação, saúde, cultura e lazer.
Na empresa:
- Vale refeição ou refeição no local (CDs).
- PPR: Programa Anual de Participação nos Resultados.
- Vale Transporte.
Benefícios que só o GPA tem:
- Universidade do Varejo GPA: Valorizamos o protagonismo e incentivamos o autodesenvolvimento dos nossos(as) colaboradores(as) e você poderá ter acesso a ferramentas, conteúdos e soluções educacionais atuais e de excelente qualidade para o seu desenvolvimento.
- Prosin: Programa de recrutamento interno com oportunidades que contribuem para o desenvolvimento da sua carreira.
- Programa VEM: Para você aproveitar os descontos em produtos das marcas próprias do GPA.
Serviço Social:
- Atendimento gratuito com psicólogos e assistentes sociais, para você e seus familiares, 7 dias por semana, 24 horas por dia.
Você também pode optar por:
- Cooperativa de Crédito (participantes da Cooperativa possuem descontos exclusivos com empresas parceiras).
- Previdência Privada.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Dados pré-contratação
- Etapa 3: Contratação
GPA - Grupo Pão de Açúcar
No GPA, nosso propósito é alimentar sonhos e vidas. Somos uma das maiores empresas do varejo alimentar brasileiro, com um modelo de negócios multiformato e multicanal que reúne redes e marcas renomadas como Pão de Açúcar e Extra Mercado, além das marcas próprias e exclusivas Qualitá, Taeq, Club des Sommeliers e Pra Valer. Com mais de 700 lojas físicas e liderança no e-commerce alimentar no Brasil, trabalhamos incansavelmente para ser a melhor escolha dos(as) nossos(as) clientes e o orgulho do nosso time.
