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Representante de Engajamento de Hospitais (Campo)

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 1.500 a R$ 3.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Vendas e Comercial

Nível: Junior

Estamos em busca de um(a) Representante de Engajamento de Hospitais (Campo) para atuar diretamente em hospitais parceiros definidos como estratégicos para a Confidencial (Apenas para Cadastrados). Essa posição tem como principal desafio aumentar o engajamento, a recorrência e a qualidade de uso da Confidencial (Apenas para Cadastrados) junto a médicos e times assistenciais.

É uma função essencialmente de campo, com forte atuação em relacionamento, treinamento, reciclagem e escuta ativa, conectando a realidade hospitalar aos times internos da Confidencial (Apenas para Cadastrados). Ideal para quem gosta de estar próximo das pessoas, gerar impacto real na ponta e atuar na melhoria contínua dos processos assistenciais por meio da tecnologia.

Responsabilidades e Atribuições

  • Atuar presencialmente em hospitais parceiros definidos como foco estratégico;

  • Realizar ações de reciclagem, treinamento e reengajamento da Confidencial (Apenas para Cadastrados) com médicos e times assistenciais;

  • Apresentar funcionalidades da plataforma, reforçar benefícios e esclarecer dúvidas operacionais e de uso;

  • Identificar barreiras de adoção, objeções e oportunidades de melhoria no uso da solução em campo;

  • Coletar feedbacks de médicos e equipes assistenciais e encaminhar aos times responsáveis (Produto, CS, Projetos);

  • Apoiar ações pontuais de ativação em novas áreas, especialidades, unidades ou turnos;

  • Registrar todas as interações, visitas e resultados em sistema;

  • Acompanhar indicadores de engajamento, adoção e recorrência de uso nos hospitais atendidos.

Requisitos e Qualificações

  • Ensino superior cursando em áreas da saúde, administração, gestão ou áreas correlatas;

  • Experiência prévia em ambiente hospitalar, saúde digital ou relacionamento com médicos;

  • Boa comunicação e facilidade para abordagem presencial;

  • Perfil proativo, organizado e orientado a resultados;

  • Capacidade de adaptação a diferentes perfis de médicos, equipes e realidades hospitalares;

  • Interesse genuíno por tecnologia em saúde e melhoria de processos assistenciais;

  • Disponibilidade para atuação em campo.

Diferenciais

  • Pós-graduação em áreas da saúde, gestão em saúde, administração hospitalar ou áreas correlatas;

  • Experiência com soluções de saúde digital, prescrição eletrônica ou sistemas hospitalares;

  • Vivência com treinamentos presenciais, ações de engajamento ou customer success em campo;

  • Conhecimento do fluxo assistencial hospitalar e rotinas médicas;

  • Familiaridade com CRM ou ferramentas de registro de interações;

  • Experiência em ambientes dinâmicos, startups ou healthtechs.

Benefícios:

  • ️ Benefício TotalPass;
  • Vale Refeição e Vale Alimentação;
  • Seguro de Vida;
  • Plano de saúde;
  • Auxílio Creche (filhos até 6 anos);
  • Plano Odontológico;
  • Benefício de farmácia;
  • Benefício Petlove;
  • Bônus (conforme atingimento de metas);