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Secretário(a) Escolar

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Junior

Buscamos profissional para atuar na área de Secretaria Escolar, com responsabilidade pela gestão acadêmica e documental dos estudantes, assegurando que os processos estejam de acordo com as normas e legislações educacionais vigentes.

Responsabilidades e atribuições

  • Receber, organizar e arquivar a documentação acadêmica dos estudantes, mantendo os prontuários atualizados e organizados.
  • Realizar o controle e a gestão de documentos como históricos escolares, certidões, processos de matrícula, transferências e reclassificações, garantindo a integridade e Confidencial (Apenas para Cadastrados)idade das informações.
  • Alimentar, atualizar e acompanhar os sistemas acadêmicos e governamentais, como SED, RM, SPTRANS, EDUCACENSO, SPONTE, EDUCACROSS, MANAGEBAC e Bolsa Família da Prefeitura, entre outros.
  • Manter atualizadas as legislações, pareceres, decretos, regulamentos e demais normativas aplicáveis à rotina escolar, zelando pela conformidade institucional.
  • Gerenciar e dar visibilidade às diretrizes acadêmicas, normas internas, regimentos e concepções pedagógicas da instituição.
  • Garantir que os processos de matrícula e transferência sejam realizados corretamente, com transcrição fiel dos documentos originais.
  • Prestar atendimento e esclarecimentos aos órgãos reguladores quando necessário, bem como acompanhar e fornecer informações solicitadas por esses órgãos.
  • Elaborar e enviar documentações obrigatórias para os órgãos responsáveis, como Diretoria de Ensino e Ministério da Educação.
  • Acompanhar processos como revalidação de diplomas, certificações de docentes e validações acadêmicas, conforme necessidade.
  • Auxiliar, quando necessário, na tradução de documentos e no apoio à comunicação bilíngue.
  • Preparar documentos e relatórios necessários para visitas técnicas e auditorias de órgãos reguladores nacionais e internacionais.
  • Assegurar que todos os registros acadêmicos e documentações institucionais estejam alinhados às exigências do Ministério da Educação e às diretrizes dos programas educacionais internacionais.
  • Emitir documentos acadêmicos como certificados, declarações, boletins e históricos, garantindo a veracidade e integridade dos dados.
  • Atuar como referência na interpretação e aplicação da legislação educacional, oferecendo suporte à equipe acadêmica sempre que necessário.
  • Realizar atendimento aos responsáveis e alunos, prestando informações e conduzindo os processos com clareza, precisão e cordialidade.
  • Apoiar a gestão da escola nas rotinas administrativas, especialmente no que se refere à organização acadêmica e regulatória.

Requisitos e qualificações

  • Ensino superior completo (Administração, Secretariado, Gestão Escolar, Pedagogia ou áreas correlatas).
  • Experiência prévia na área de secretaria escolar, administração educacional ou funções similares.
  • Conhecimento em processos de registros acadêmicos, legislação educacional, documentos escolares e rotinas administrativas.
  • Familiaridade com sistemas de gestão acadêmica e plataformas governamentais, como SED, RM, EDUCACENSO, SPTRANS, Bolsa Família da Prefeitura, entre outros.
  • Organização, atenção aos detalhes e habilidade para lidar com informações sensíveis e confidenciais.
  • Capacidade de interpretação e aplicação de legislações, regulamentos e diretrizes educacionais.
  • Boa comunicação oral e escrita.
  • Habilidade no atendimento ao público, com postura cordial, empática e profissional.
  • Conhecimento intermediário de inglês para leitura e apoio em processos administrativos internacionais.

Informações adicionais


Oferecemos:


  • Convênio Médico
  • Convênio Odontológico
  • Empresa Cidadã - Licença Maternidade e Paternidade estendida
  • Participação dos Lucros e Resultados
  • Vale Transporte
  • Vale Alimentação
  • Seguro de Vida
  • Wellhub/Gympass

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com RH
  3. Etapa 3: Entrevista com Gestão
  4. Etapa 4: Contratação