* Salário: R$ 18.000 a R$ 30.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Gerente

Aqui, nós cultivamos!

• O cumprimento fiel e irrestrito dos processos assistenciais, operacionais e administrativos

• A colaboração

• A prática diária da integridade

• A integração

• A cultura da sustentabilidade

• O respeito ao jeito de ser e de pensar de cada um

• E, principalmente, o gostar de pessoas

Responsabilidades e atribuições

Prestar suporte direto à Diretoria Geral em demandas administrativas e operacionais de alta complexidade.
Monitorar KPIs (indicadores-chave) administrativos e de pessoas, elaborando relatórios gerenciais que subsidiem a tomada de decisão.
Padronizar processos, normas e fluxos internos para garantir a eficiência e a qualidade hospitalar.
Atuar como ponto de convergência entre a gestão hospitalar e os setores de apoio.
Liderar a implantação da Gestão por Competências e acompanhar ciclos de Avaliação de Desempenho.
Desenvolver e monitorar Planos de Desenvolvimento Individual (PDI) e programas de treinamento.
Promover estratégias para melhoria do clima organizacional e fortalecimento do engajamento.
Capacitar lideranças nas melhores práticas de gestão de pessoas.
Supervisionar as rotinas de DP (folha, encargos, benefícios, ponto e escalas), garantindo 100% de conformidade com a legislação trabalhista.
Assegurar a aplicação correta do Piso Nacional da Enfermagem e outras regulamentações específicas do setor.
Supervisionar processos de admissão, demissão e contratos de terceiros com foco em mitigação de riscos.
Supervisionar auditorias internas/externas e mediar demandas trabalhistas junto à Diretoria.

Requisitos e qualificações

* Graduação completa em Administraçao, Contabilidade, Gestão de Recursos Humanos ou áreas afins

* Horário de trabalho das 08h00 as 18h00 de segunda a quinta-feira e de sexta-feira das 08h00 as 17h00

NOÇÃO(básico)

- POLITICA NACIONAL DO SUS

- LGPD

CONHECIMENTO (intermediário)

- CONHECIMENTO EM TECNOLOGIAS DA INFORMAÇÃO

- CONHECIMENTO EM GESTÃO DE CRISES

- GERENCIAMENTO DE PROJETOS

DOMINIO(avançado)

- HABILIDADES DE COMUNICAÇÃO ESCRITA E VERBAL

- CAPACIDADE DE ANÁLISE E MENSURAÇÃO

- PACOTE OFFICE

- LEGISLAÇÃO TRABALHISTA

Junte-se ao nosso time e faça a diferença!

Fazer parte do Confidencial (Apenas para Cadastrados) é mais do que construir uma carreira — é abraçar a oportunidade de impactar positivamente a vida de milhares de brasileiros que confiam no serviço público de saúde.

Nossa missão vai além da eficiência e qualidade; existimos para garantir acolhimento digno e cuidado humanizado em todas as etapas do processo de reabilitação da saúde. Acreditamos que viver com saúde é o ponto de partida para sonhos, conquistas e felicidade.

SUPERVISOR ADMINISTRATIVO - HGPCS

Responsabilidades e atribuições

Requisitos e qualificações

Etapas do processo

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Se você compartilha esse propósito e busca transformar vidas, então venha fazer parte do nosso time!