Técnico(a) de Enfermagem - SCIRAS

• Realizar vigilância epidemiológica, monitorar taxas de infecção e identificar tendências dentro da instituição;
• Realizar a estratégia multimodal de higiene das mãos, rigorosamente;
• Fornecer treinamento regular para a equipe de saúde sobre práticas de controle de infecção, incluindo técnicas de lavagem das mãos, uso de EPIs (equipamentos de proteção individual) e manejo adequado de materiais;
• Garantir a adesão rigorosa aos protocolos de prevenção de infecções, incluindo a limpeza e desinfecção de superfícies, equipamentos e áreas de paciente;
• Manter registros precisos de todos os dados relacionados a infecções hospitalares, preparar relatórios periódicos e contribuir para análises de desempenho da unidade de controle de infecção;
• Colaborar com equipes multidisciplinares para mitigar riscos e melhorar as práticas de prevenção;
• Apoiar na avaliação inicial de pacientes com suspeita de infecção, ajudar nos resultados de amostras para cultura e assegurar que medidas de isolamento sejam seguidas adequadamente;
• Participar ativamente de comitês de controle de infecções, grupos de trabalho e reuniões clínicas para auxiliar nas revisões das políticas e melhorar a segurança do paciente.

• Formação como Técnico de Enfermagem, com registro ativo no conselho regional;
• Experiência prévia em enfermagem hospitalar;
• Experiência prévia em controle de infecções hospitalares será valorizada;
• Capacidade analítica para interpretar dados epidemiológicos.
• Flexibilidade e habilidade para se adaptar a mudanças nas diretrizes de controle de infecção;
• Habilidade de comunicação e capacidade de trabalhar em equipe;
• Compromisso com a segurança do paciente e qualidade dos cuidados de saúde.

Diferencial:

• Experiência em auditoria;
• Conhecimento com os sistemas INTERACT, LUDO, SMART e Prontuário Eletrônico.

Carga Horária: 36h semanais

NOSSOS BENEFÍCIOS

Saúde e bem estar: plano de saúde e odontológico, Gympass, programa equilíbrio, ações de endomarketing

Auxílios: vale alimentação, auxílio creche, vale transporte reduzido, seguro de vida

Desenvolvimento: incentivo à educação, treinamentos técnicos e comportamentais

Clube de vantagens: oferece benefícios exclusivo com nossos parceiros

Somos referência em excelência no cuidado. É através do propósito de cuidar de pessoas, promovendo saúde e qualidade de vida, que imprimimos a nossa essência em todas as nossas ações, desenvolvendo uma gestão e assistência humanizadas.

Integrantes da maior rede de assistência médica do Brasil, o Sistema Unimed, somos a maior Cooperativa médica de Alagoas, contando mais de mil cooperados.

A nossa liderança no mercado de saúde suplementar reforça nosso compromisso e evidencia a confiabilidade dos mais de 130 mil beneficiáriosConfidencial (Apenas para Cadastrados), comprovando o nosso Jeito de Cuidar.

Para isso, contamos com um time de UnIncríveis formado por mais de mil colaboradores e uma rede de mais de 10 Serviços Próprios, incluindo Hospital, Laboratórios, Centro de Diagnósticos, SOS e clínicas especializadas no cuidado integrado, multidisciplinar e contínuo.

O bem-estar sempre em primeiro plano

93% dos colaboradores afirmam que somos um bom lugar para trabalhar, segundo a Pesquisa de Clima Organizacional, aplicada em 2023.

É por meio do autoconhecimento que gerenciamos nossas emoções e valorizamos nossos clientes internos e externos, com objetivo de encantá-los através de uma relação saudável e do trabalho em equipe, cooperando para que todos cresçam cada vez mais.

Valorizamos e apoiamos a diversidade, considerando para nossas vagas pessoas com deficiência, pluralidades de raça, cor, religião e gênero.

Benefícios exclusivos

Quem faz parte do nosso time conta com Benefícios Unincríveis para colaboradores, que oferece descontos em parceiros que oferecem serviços que promovem saúde e bem-estar, além de outras categorias como educação e alimentação.

Além disso, oferecemos ações exclusivas voltadas ao autocuidado, através do Programa Equilíbrio, como Ginástica Laboral, Wellhub (antigo Gympass), Unimed Ativa e apoio psicológico.

Tudo isso além do plano de saúde, odontológico, auxílio-creche, vale-transporte reduzido, vale-alimentação, seguro de vida e o queridinho day-off no dia do aniversário (para colaboradores administrativos).

Em desenvolvimento contínuo

Investimos no desenvolvimento de nossa equipe por meio de treinamentos técnicos e comportamentais, que são parte integrante de nossa rotina. Acreditamos que o aprendizado constante é essencial para o crescimento profissional e pessoal de cada Médico Cooperado e colaborador. Através destes, não apenas reforçamos a Essência Unimed, mas também garantimos que cada um possa aplicar efetivamente o conhecimento adquirido em seu trabalho diário, contribuindo assim para o sucesso individual e coletivo da equipe.

#SomosUnincríveis 💚