* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Pleno
Realizar inspeções preventivas, preditivas e sensitivas em sistemas elétricos, instrumentação industrial, subestações, painéis elétricos, centros de controle de motores (CCMs), leitos para cabos, eletrocalhas, eletrodutos e demais equipamentos elétricos da planta, identificando anomalias e avaliando as condições operacionais. Emitir relatórios técnicos, registrar recomendações de manutenção, apoiar o planejamento das intervenções e acompanhar a execução dos serviços, visando garantir a confiabilidade, disponibilidade, segurança e continuidade operacional dos ativos, em conformidade com as normas técnicas e procedimentos da empresa.
Responsabilidades e atribuições
- Participar do diálogo diário de segurança (DDS) com a equipe de trabalho.
- Inspecionar e testar os componentes de sistemas elétricos, incluindo transformadores, fusíveis e chaves de fusíveis, motores elétricos, inversores de frequência, soft-starter, disjuntores.
- Utilizar plantas, diagramas elétricos, projeto unifilar e manuais de instalações para concluir os atribuídos aos processos de elétrica.
- Realizar levantamentos de sistemas elétricos, circuitos e planos.
- Realizar bloqueios de energia elétrica garantindo sua segurança e dos demais envolvidos na atividade.
- Cumprir todos os procedimentos operacionais e de segurança repassados por sua gestão.
- Comunicar imediatamente ao gestor da área qualquer incidente ocorrido e desvios de controles.
- Não permitir a execução de atividades se algum controle não estiver 100% implantado.
9. Preencher as “OS” (ordem de serviço), APR (análise preliminar de risco), PTE (permissão de trabalhos especiais) ART (análise de risco de tarefa), procedendo ao bloqueio do equipamento a ser consertado e equipar-se adequadamente a fim de realizar as atividades com segurança.
- Planejar, executar e validar tecnicamente inspeções em ativos críticos: subestações de média/alta tensão, transformadores de potência, CCMs, geradores, sistemas de proteção e seletividade.
- Realizar e interpretar análises termográficas avançadas, definindo criticidade e prazos de correção.
- Auditar a conformidade das instalações com NRs (NR-10, NR-12, NR-33, NR-35), NBR 5410, NBR IEC 60079 (áreas classificadas) e normas internacionais (IEC/IEEE) quando aplicável.
- Validar tecnicamente laudos de terceiros (laudos de SPDA, classificação de área, estudos de curto-circuito e seletividade).
14. Conduzir inspeções baseadas em risco para definição de criticidade de ativos elétricos e de instrumentação
- Liderar investigações de falhas elétricas e propor ações corretivas estruturais.
- Revisar e otimizar planos de manutenção preventiva/preditiva (PCM) com base em histórico de falhas e inspeções.
- Propor melhorias de engenharia para redução de não conformidades recorrentes
- Avaliar e recomendar upgrades tecnológicos em instrumentação e proteção elétrica.
19. Garantir a integridade do histórico metrológico de instrumentos críticos (malha de segurança, fiscal, ambiental)
20. Estruturar e manter dossiês técnicos de conformidade elétrica para auditorias internas/externas e órgãos reguladores.
21. Validar e assinar tecnicamente relatórios de inspeção antes de emissão formal.
- Garantir aderência ao sistema de gestão de manutenção (Engeman) com qualidade de dados
Requisitos e qualificações
- Técnico em Eletrotécnica, Eletromecânica, Automação Industrial ou Instrumentação (obrigatório).
- NR-10 com SEP (Sistema Elétrico de Potência) (obrigatório).
- NR-12, NR-33, NR-35 (obrigatório).
- CNH B
- Domínio de leitura e análise crítica de diagramas unifilares, P&ID e estudos de seletividade/curto-circuito
- Conhecimento intermediário e/ou avançado (desejável) em instrumentação.
- Conhecimento rotinas do PCM.
- Certificação em termografia nível I ou II (desejável)
Informações adicionais
- Transporte fretado
- Refeição na empresa
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Seguro de vida
- Auxílio funeral
- Vale Alimentação
- Cesta natalina
- Auxílio creche
- Auxílio moradia
- PPR (Plano de Participação nos Resultados)
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Teste Comportamental
- Etapa 3: Entrevista RH
- Etapa 4: Entrevista Técnica - Gestor
- Etapa 5: Contratação
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