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Analista de Infraestrutura de TI Júnior – São Paulo

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Junior

Você será responsável por apoiar e aprimorar a nossa estrutura de tecnologia, garantindo que possamos entregar soluções confiáveis e de alta performance para nossos clientes e colaboradores.

Buscamos um(a) Analista de Infraestrutura que atue no gerenciamento e manutenção do nosso ambiente computacional, assegurando o melhor desempenho dos sistemas, alta disponibilidade dos recursos e suporte às equipes internas e externas.

Responsabilidades e atribuições

  • Administrar e monitorar ambientes computacionais, identificando riscos e vulnerabilidades;
  • Instalar, configurar e gerenciar sistemas operacionais, controlando o acesso aos recursos corporativos;
  • Realizar backups periódicos de bancos de dados, garantindo a integridade e disponibilidade das informações;
  • Oferecer suporte e manutenção aos servidores, assegurando desempenho e estabilidade;
  • Atuar preventivamente na detecção, monitoramento e prevenção de incidentes de segurança da informação;
  • Gerenciar projetos de TI, organizar prioridades e otimizar a eficiência operacional da área;
  • Resolver problemas de forma analítica, propondo soluções eficazes e sustentáveis;
  • Garantir a segurança, estabilidade e eficiência de servidores e sistemas internos;
  • Contribuir continuamente para a melhoria de processos, ferramentas e práticas de TI.

Requisitos e qualificações

Ensino superior completo em Análise de Sistemas, Ciência da Computação, Informática ou Redes;

Conhecimento em bancos de dados relacionais (Oracle) e não relacionais (MongoDB);

Experiência na prestação de suporte técnico, tanto virtual quanto presencial;

Vivência com servidores Windows e Linux;

Conhecimento em ambiente TOTVS Protheus (diferencial);

Conhecimento em ferramentas de automação e infraestrutura como código (Chef, Puppet, Ansible ou Terraform);

Conhecimento em ferramentas de monitoramento (Nagios, Zabbix ou Datadog);

Boas habilidades de comunicação e colaboração;

Experiência com Active Directory (AD).

Informações adicionais

​Plano de Saúde;​

Plano Odontológico; ​

Vale Refeição;​

Estacionamento; ​

Seguro de Vida; ​

Vale Transporte; ​

Wellhub; ​

Crédito Consignado em Folha Creditas e Banco Alpha;​

Programa de Saúde Emocional - Rede de Psicologia;​

Plano de Incentivo (PPR – vinculado a metas).

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com Gente e Gestão
  3. Etapa 3: Entrevista com a Liderança
  4. Etapa 4: Contratação

O sabor de uma vida mais leve!

Sabe aquele momento em que um doce faz o dia ficar melhor?

Um café da manhã em família com um toque especial. Um lanche prático e gostoso para animar a tarde em um dia corrido de trabalho. Um mimo no fim do dia após o jantar com as pessoas que você ama.

A gente acredita que você merece viver tudo isso com equilíbrio, sem abrir mão do sabor e do prazer de se cuidar. Na Linea, acreditamos em escolhas que acolhem, em versões zero açúcar dos sabores que você já ama, em uma alimentação que cabe no seu dia, no seu ritmo, no seu jeito de viver.

Estamos aqui para transformar a forma como você vê o doce: com mais possibilidades, com leveza, alegria e muito, muito sabor!

Porque cuidar de si também é saborear a vida. E isso pode (e deve!) ser muito gostoso.