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Analista de RH III - Business Partner

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Porto Alegre-RSEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Junior

Sobre a área:

No Confidencial (Apenas para Cadastrados), conectamos marcas, pessoas e comunidades por meio de um ecossistema de comunicação que integra mídia, conteúdo, eventos e soluções digitais. O time de Gestão de Pessoas é responsável por desenvolver soluções que fortalecem a cultura organizacional, apoiam as lideranças e impulsionam o crescimento das pessoas e do negócio.


Esta é uma oportunidade para profissionais que gostam de transformar ideias em soluções práticas, criar conteúdos e ferramentas para apoiar lideranças, organizar conhecimento, aprender continuamente e utilizar tecnologia e Inteligência Artificial para ampliar o impacto da área de Pessoas.


Aqui, valorizamos pessoas protagonistas, colaborativas, curiosas e orientadas para resultados, que queiram contribuir para a evolução da Gestão de Pessoas em um ambiente de inovação, aprendizado contínuo e transformação.

Responsabilidades e atribuições

Como será seu dia a dia:

  • Desenvolver kits de liderança, playbooks, guias, checklists e ferramentas práticas para apoiar líderes em sua rotina;
  • Estruturar e implementar soluções de aprendizagem, desenvolvendo trilhas, conteúdos, materiais e experiências educacionais que impulsionem o desenvolvimento de lideranças e equipes;
  • Transformar conhecimentos e metodologias desenvolvidos pelos Business Partners em soluções reutilizáveis e escaláveis;
  • Produzir conteúdos em diferentes formatos, como apresentações, infográficos, vídeos, materiais digitais e microlearning;
  • Apoiar iniciativas relacionadas à cultura organizacional, desenvolvimento de lideranças e experiência dos colaboradores;
  • Criar prompts, fluxos de trabalho e soluções utilizando Inteligência Artificial para aumentar a produtividade da área;
  • Pesquisar tendências, metodologias e ferramentas que contribuam para a evolução das práticas de Gestão de Pessoas;
  • Apoiar o acompanhamento de projetos estratégicos da área, consolidando indicadores, cronogramas, materiais executivos e planos de ação;
  • Atuar como apoio aos Business Partners na organização e preparação das iniciativas da área, contribuindo para ampliar a capacidade de execução do time.

Requisitos e qualificações

O que o Confidencial (Apenas para Cadastrados) espera de você:

  • Ensino superior completo em Administração, Psicologia, Recursos Humanos, Comunicação, Pedagogia, Design Instrucional ou áreas correlatas;
  • Vivência em Recursos Humanos, Desenvolvimento Organizacional, Treinamento & Desenvolvimento ou áreas correlatas;
  • Experiência na criação de conteúdos, apresentações, materiais de aprendizagem ou ferramentas de apoio;
  • Boa comunicação escrita e habilidade para transformar informações em materiais claros e objetivos;
  • Facilidade com ferramentas digitais e plataformas colaborativas;
  • Interesse ou experiência na utilização de Inteligência Artificial aplicada ao trabalho;
  • Organização, autonomia, criatividade e capacidade de gerenciar diferentes demandas simultaneamente.

Será um diferencial se tiver:

  • Experiência atuando como Business Partner;
  • Vivência em Desenvolvimento Organizacional ou Educação Corporativa;
  • Conhecimento em metodologias de aprendizagem de adultos;
  • Experiência em gestão de projetos;
  • Vivência com IA Generativa aplicada à produtividade;
  • Conhecimento em Design Instrucional ou Design de Aprendizagem.

Informações adicionais

O prazo de inscrições para os candidatos internos é até 19/07/2026.


No Confidencial (Apenas para Cadastrados) oferecemos (CLT):


🍽️ Restaurante no local ou vale refeição/alimentação (de acordo com o modelo de trabalho: remoto, híbrido ou presencial)

🩺 Plano de saúde

🚍 Vale transporte ou estacionamento

💼 Previdência privada

💰 Programa de participação nos resultados

🍼 Licença maternidade e paternidade estendidas

🏋🏽‍♀️ TotalPass

📚 Acesso à Uniglobo, plataforma de capacitação oferecida pela TV Globo para afiliadas

📰 Assinatura digital de GZH

🎫 Associação ao Clube do Assinante, que oferece descontos e benefícios exclusivos em diversas categorias, como gastronomia e entretenimento

🤝 Possibilidade de associação à ARBS (Associação de colaboradores do Confidencial (Apenas para Cadastrados)), que oferece diversas parcerias e descontos

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Bate-papo com RH
  3. Etapa 3: Bate-papo com BP
  4. Etapa 4: Bate-papo com Gestão
  5. Etapa 5: Bate-papo Área de Negócio
  6. Etapa 6: Carta Oferta
  7. Etapa 7: Contratação

Somos o Confidencial (Apenas para Cadastrados)

A RBS é feita de pessoas.


Com quase 70 anos de história, nos conectamos diariamente com 11 milhões de gaúchos, levando informação, serviço e emoção por meio de emissoras de TV, rádio, digital e jornal. A relação com os nossos públicos - interno e externo - é pautada por credibilidade, confiança e proximidade.


Acreditamos na diversidade de pensamentos, opiniões e habilidades como alavanca para inovação e para o fortalecimento de uma empresa plural. Somos uma única RBS: conectada, integrada e com olhar voltado ao futuro para responder com consistência e agilidade aos desafios de um mundo em constante transformação.


Atuamos com diferentes modelos de trabalho (presencial, híbrido ou remoto), proporcionando um ambiente organizacional leve, colaborativo e horizontal.


Acreditamos no poder da comunicação para transformar realidades, conectar pessoas e construir um futuro melhor para todos.


Vem viver junto com a gente!