* Salário: R$ 20.000 a R$ 35.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Engenharia
Nível: Gerente
🧭 Sobre a vaga
Buscamos um(a) Coordenador(a) Engenheiro(a) de Segurança do Trabalho e Saúde Ocupacional (SST) para estruturar, coordenar e consolidar a área em nível corporativo, garantindo conformidade legal, padronização de processos e mitigação de riscos operacionais.
O(a) profissional atuará de forma estratégica na preparação e condução de auditorias internas e externas, sendo referência técnica para as unidades e áreas corporativas.
🛠️ Responsabilidades e atribuições
Coordenar e estruturar a área de Segurança do Trabalho e Saúde Ocupacional em âmbito corporativo.
Garantir a conformidade com a legislação trabalhista, previdenciária e com as Normas Regulamentadoras (NRs).
Gerir a documentação legal obrigatória (PGR, PCMSO, LTCAT, PPP, ASO, laudos técnicos e treinamentos).
Planejar e conduzir auditorias internas e externas.
Implantar e acompanhar indicadores estratégicos de SST.
Investigar acidentes e incidentes, realizando análise de causa raiz e definindo planos de ação.
Desenvolver e implementar políticas, normas e procedimentos corporativos de SST.
Estruturar e acompanhar programas de prevenção e saúde ocupacional.
Planejar e executar treinamentos técnicos e comportamentais para as unidades.
Atuar de forma integrada com as áreas de Operações, RH, Jurídico, Facilities e Infraestrutura.
Apoiar tecnicamente projetos de expansão, obras e mudanças de layout.
Gerir fornecedores e contratos técnicos da área.
Elaborar relatórios gerenciais e executivos para a liderança.
📌 Requisitos e qualificações
Formação em Engenharia, com especialização em Segurança do Trabalho e CREA ativo.
Sólido conhecimento das Normas Regulamentadoras (NRs) e legislação aplicada à SST.
Experiência prévia em posição de coordenação ou liderança técnica em SST.
Vivência com auditorias, gestão documental e conformidade legal.
Experiência na estruturação ou reestruturação da área de Segurança do Trabalho.
Atuação em ambientes com múltiplas unidades operacionais.
Perfil analítico, organizado e com forte senso de responsabilidade técnica.
Boa comunicação e capacidade de atuação com lideranças.
Disponibilidade para viagens.
⭐ Diferenciais
Experiência em empresas em fase de expansão ou profissionalização.
Vivência na implantação de cultura de segurança e programas comportamentais.
Conhecimento em sistemas de gestão de SST (ex.: ISO 45001).
Experiência em ambientes operacionais de maior complexidade.
Capacidade de estruturar políticas, manuais e procedimentos corporativos de SST.