* Salário: R$ 11.000 a R$ 20.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Senior
Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), somos movidos por um propósito claro: expandir o potencial do investidor brasileiro, fazendo sua vida render mais — em dólar.
Isso significa oferecer acesso a oportunidades globais de investimento, com produtos, serviços e experiências que ajudam nossos clientes a construir um futuro financeiro mais sólido, diversificado e conectado ao mundo.
Somos uma empresa em constante evolução, que combina visão estratégica com execução ágil — e isso só é possível porque temos pessoas comprometidas com o impacto que geram.
Aqui, você vai encontrar um ambiente colaborativo, dinâmico e com espaço para protagonismo. Valorizamos quem constrói junto, quem se envolve com os desafios e quem busca crescer enquanto contribui para o crescimento da empresa.
Sobre a vaga
Este papel une Gestão Estratégica e People Analytics, com foco em apoiar a companhia na definição de metas, execução de ritos de gestão e geração de insights a partir de dados. Você será responsável por garantir processos eficientes, comunicação clara e análises que contribuam para decisões estratégicas, fortalecendo a integração entre planejamento, gestão e pessoas.
No seu dia a dia, você terá como responsabilidade
Gestão:
- Liderar tecnicamente todo o ciclo de Planejamento Estratégico e Desdobramento de OKRs da companhia
- Garantir a execução dos ritos de gestão da Cia (preparação do material, execução das agendas, comunicação aos envolvidos)
- Apoiar na apuração das metas individuais junto com os líderes
- Atuar como consultor interno de gestão e estratégia, apoiando as áreas nos seus ritos departamentais e treinando os líderes no método de gestão (como escrever boas metas, como realizar reuniões eficientes, workshops de planejamento, etc)
- Garantir uma comunicação recorrente clara do status do OKRs para toda a Cia.
People Analytics:
- Desenvolver e aprimorar dashboards e relatórios relacionados a indicadores de pessoas (turnover, headcount, diversidade, engajamento, etc.) (com a ajuda de um Analista de Dados)
- Garantir a qualidade, integridade e consistência dos dados provenientes dos sistemas de RH (ATS, folha, LMS, etc.).
- Realizar análises estatísticas e preditivas para identificar tendências, padrões e oportunidades de melhoria.
- Gerar insights acionáveis para apoiar decisões estratégicas de gestão de pessoas e liderança.
- Automatizar processos de coleta e tratamento de dados para aumentar a eficiência e reduzir erros.
Requisitos Obrigatórios
Para se encaixar na posição, buscamos alguém com experiência e conhecimento nos seguintes pontos:
- Ensino superior completo em Administração, Engenharia, Economia, Estatística ou áreas correlatas.
- Experiência prévia com métodos de gestão de metas e planejamento estratégico.
- Conhecimento em metodologias de gestão (OKRs, desdobramento por diretrizes) e consultoria estratégica.
- Conhecimento em metodologias de gestão de projetos.
- Habilidade avançada em análise de dados e elaboração de relatórios gerenciais.
- Experiência na organização de eventos internos.
Competências Técnicas e Comportamentais
- Pensamento analítico e crítico para transformar dados em insights acionáveis.
- Capacidade de estruturar processos e garantir execução de ritos de gestão.
- Storytelling com dados: comunicar análises de forma clara e persuasiva.
- Organização e atenção aos detalhes, garantindo qualidade e consistência das informações.
- Facilidade para atuar como consultor interno, treinando líderes e influenciando decisões.
- Proatividade e visão sistêmica, conectando indicadores de pessoas à estratégia da companhia.
- Excelentes habilidades de comunicação (oral e escrita) e apresentação.
- Adaptabilidade e colaboração para lidar com múltiplas áreas e demandas simultâneas.
Diferenciais
Não é obrigatório, mas seria incrível se você também possuir:
- Pós-graduação ou especialização em Gestão Estratégica, Analytics ou Business Intelligence.
Informações adicionais
Essa é uma vaga híbrida, com trabalho presencial no escritório da Confidencial (Apenas para Cadastrados) em São Paulo pelo menos 3 vezes na semana com contratação em regime CLT.
Benefícios
- Vale refeição e vale alimentação atrativos;
- Plano de Saúde Omint;
- Plano Odontológico Amil;
- Seguro de vida MetLife;
- Wellhub ou TotalPass;
- Café da manhã todos os dias no escritório;
- Massagem in Company;
- Auxílio educacional para certificações de mercado (conforme regras de cada diretoria);
- Day off no mês do aniversário;
- Psicologia Viva: sessões de terapia online gratuitas;
- Auxílio Creche no valor de R$455 para cada filho(a) de até 5 anos;
- Empresa Cidadã: licença maternidade e paternidade estendidas;
- Bônus semestral (conforme regras formuladas pela Confidencial (Apenas para Cadastrados));
- Corretagem gratuita ilimitada e 50 operações com desconto no câmbio para operações de investimento no app da Confidencial (Apenas para Cadastrados);
- USD 100,00 depositados no primeiro salário para abrir sua conta na Confidencial (Apenas para Cadastrados) e começar a investir!