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Especialista de Riscos (Foco em Crédito)

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Senior

Somos o Grupo Casas Bahia, com mais de 70 anos de história, realizando os sonhos de +100 milhões de brasileiros.


Aqui, somos protagonistas o tempo todo, sempre com integridade e ética em tudo o que fazemos. A paixão pela nossa gente é o que nos move, e a dedicação total ao cliente é o nosso compromisso diário. Entregamos resultados e buscamos sempre a simplicidade em tudo o que fazemos!


Estamos buscando uma pessoa Especialista de Riscos para atuar na gestão do risco do nosso portfólio de crédito. O desafio será acompanhar a expansão e diversificação dos produtos, garantindo a aderência regulatória e contribuindo para análises de risco, provisionamento e perdas. A posição terá forte interação com Crédito, Cobrança, Modelagem e parceiros externos, conectando a visão técnica de riscos às decisões estratégicas do negócio.

Responsabilidades e atribuições

  • Atuar na gestão, monitoramento e governança do risco de crédito, garantindo aderência às políticas internas, ao apetite a risco e às exigências regulatórias aplicáveis.
  • Atuar na elaboração do orçamento e forecast das provisões e write-off das carteiras de crédito em conjunto com as áreas de Crédito, Cobrança e FP&A.
  • Apoiar a construção, revisão e manutenção da Política de Gerenciamento de Risco de Crédito, incluindo limites, papéis e responsabilidades.
  • Acompanhar indicadores de risco de crédito, como inadimplência, atraso por faixa de vencimento, rolagem de carteira, perda esperada, concentração, safra, write-off, recuperação, provisão e qualidade da carteira.
  • Apoiar a definição, revisão e monitoramento do modelo de PECLD.
  • Atuar na elaboração e revisão de relatórios gerenciais e regulatórios relacionados ao risco de crédito, capital, provisões, carteira e exposições relevantes.
  • Monitorar alterações normativas do Banco Central relacionadas a gerenciamento de risco de crédito.

Requisitos e qualificações

  • Formação superior completa em Administração, Economia, Ciências Contábeis, Engenharia, Matemática, Estatística ou áreas correlatas.
  • Experiência prévia em instituições financeiras, fintechs, bancos, cooperativas, financeiras, SCD, SCFI, instituições de pagamento ou ambientes regulados pelo Banco Central.
  • Conhecimento em risco de crédito, política de crédito, monitoramento de carteira, indicadores de inadimplência, provisão, recuperação e qualidade de portfólio.
  • Familiaridade com normas do Banco Central (foco Resoluções CMN nº 4.966/2021 e BCB nº 352/2023).
  • Experiência com elaboração ou acompanhamento de políticas, manuais, relatórios regulatórios, indicadores de risco e materiais para comitês.
  • Capacidade analítica para interpretar dados de carteira, comportamento de clientes, perdas, provisões, concentração e evolução de risco.
  • Conhecimento avançado em Excel e habilidade para trabalhar com bases de dados.
  • Conhecimento em SQL desejável.
  • Apoiar a preparação de materiais para Comitê de Riscos, Diretoria, auditoria interna, auditoria externa e demais fóruns de governança.
  • Conduzir ou apoiar análises de cenários, testes de estresse e avaliações prospectivas da carteira de crédito.
  • Interagir com áreas como Crédito, Cobrança, Produtos, FP&A, Contabilidade, Compliance, Regulatório, Dados e Tecnologia.
  • Apoiar a implementação e evolução de indicadores, controles, painéis, bases analíticas e automações relacionadas à gestão do risco de crédito.

Informações adicionais

Modelo de Trabalho: Presencial

Local de Trabalho: Berrini/SP


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Todas as nossas oportunidades são abertas para candidaturas internas e externas.


🎯 Pessoas colaboradoras, não deixem de acessar a nossa política de recrutamento interno no Service Now para conferir os requisitos e as premissas do programa.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Vamos analisar seu currículo
  3. Etapa 3: Bate-papo com o time de RH
  4. Etapa 4: Conhecendo a liderança
  5. Etapa 5: Fase Final
  6. Etapa 6: Proposta pra se juntar ao time
  7. Etapa 7: Dados pré-contratação
  8. Etapa 8: Contratação

Grupo Casas Bahia

O Grupo Casas Bahia é uma das empresas mais emblemáticas do Brasil, com uma história rica que se estende por décadas. Sua jornada é marcada por superação, inovação e dedicação total a você! Nossa dedicação é incansável, nossa vontade de trazer solução, e de conversar olho no olho nos faz humanos.

Somos mais de 30 mil colaboradores, com a maior e mais digital rede logística do Brasil conectada a mais de mil lojas físicas, 29 centros de distribuição, hubs de entregas, tudo isso pensando nos mais de 200 milhões de clientes.

Se você é movido pela paixão, pelo jeito de ser simples, pela transformação e pela dedicação que temos a você e a todos os brasileiros, desejamos boas-vindas, sinta-se em casa e conheça nossas oportunidades de carreira, no Grupo Casas Bahia.