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Gerente de Produtos – São Paulo

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

Nosso sucesso é fruto da dedicação e do talento das pessoas que trabalham conosco. Construímos uma cultura forte, baseada em valores sólidos, que guiam nossas decisões, estratégias e a busca por profissionais alinhados ao nosso propósito.


Acreditamos que desafios são oportunidades e buscamos talentos que compartilhem de nossos valores, contribuindo para um ambiente dinâmico e inspirador.


Juntos, seguimos aprimorando nossa cultura e fortalecendo nosso compromisso de alimentar sua vida.

Responsabilidades e atribuições

Como Gerente Júnior de Marca, você será responsável por liderar uma parte do negócio, com accountability direta sobre o crescimento sustentável e a construção de valor de marca. Atuando como “dono(a)” da sua marca/portfólio, você irá definir estratégias, tomar decisões baseadas em dados e insights de consumidor, e liderar a execução em parceria com times multifuncionais.

  • Liderar a gestão de uma marca ou segmento do portfólio, com responsabilidade direta sobre performance de negócio e construção de brand equity;
  • Analisar dados de mercado, consumidor e concorrência (Nielsen, Kantar, Scanntech, entre outros), transformando informações em insights estratégicos e ações concretas;
  • Ser responsável por uma parte do P&L da marca, tomando decisões sobre preço, mix, investimento e iniciativas de crescimento, garantindo resultados sustentáveis e rentáveis;
  • Traduzir insights de consumidor e shopper em estratégias de marca, definindo posicionamento, proposta de valor e direcionamentos de comunicação;
  • Liderar o desenvolvimento e execução de campanhas de marketing, desde o briefing estratégico até a implementação e avaliação de resultados;
  • Liderar iniciativas de inovação e lançamentos, incluindo definição de conceito, proposta de valor, go-to-market e acompanhamento de performance pós-lançamento;
  • Definir e garantir a execução consistente do posicionamento da marca em todos os pontos de contato com o consumidor;
  • Desenvolver forecasts de volume, receita e rentabilidade, em parceria com Finanças e Comercial, assegurando alinhamento com os objetivos do negócio;
  • Liderar a interface com áreas multifuncionais (Comercial, Trade Marketing, Finanças, P&D, Supply, Comunicação e agências), garantindo alinhamento estratégico e excelência na execução;
  • Priorizar iniciativas e alocação de recursos, equilibrando impacto de curto e longo prazo para maximizar o valor da marca;


Requisitos e qualificações

  • Ensino superior completo em Administração, Marketing, Economia, Comunicação ou áreas correlatas;
  • Experiência prévia em marketing, brand management, trade marketing ou áreas relacionadas;
  • Forte capacidade analítica e experiência com dados de mercado e performance;
  • Conhecimento de ferramentas como Excel e PowerPoint (avançado desejável;
  • Inglês intermediário/avançado;
  • Crescimento de vendas, market share e penetração;
  • Evolução de indicadores de marca (awareness, consideração, preferência);
  • Performance financeira (receita, margem, ROI de marketing);
  • Execução de iniciativas estratégicas e lançamentos bem-sucedidos;
  • Qualidade e impacto das decisões estratégicas;
  • Modalidade de Contratação: 100% presencial – Barra Funda – SP.

🍽️ Alimente sua carreira com a gente e faça parte dessa transformação! 💙

Informações adicionais

  • Assistência Médica;
  • Assistência Odontológica;
  • Vale Alimentação;
  • Vale refeição
  • Seguro de Vida;
  • Wellhub;

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste Fit Cultural
  3. Etapa 3: Entrevista RH
  4. Etapa 4: Entrevista Gestor
  5. Etapa 5: Contratação

Vem Ser Confidencial (Apenas para Cadastrados)!

Acreditamos que nosso resultado vem da nossa dedicação!

Para chegar até aqui foi necessário estabelecer pilares sólidos, com a certeza de que temos as melhores pessoas trabalhando conosco.


Nossas pessoas transformam obstáculos em oportunidades e são desafiadas a darem o melhor de si em um ambiente dinâmico e cheio de desafios.


Buscamos pessoas que compartilhem dos nossos valores e acrescente com a nossa cultura. Ela traduz nosso jeito de ser e nos orienta diariamente, nas decisões, na busca de profissionais e na estratégia do negócio.


Nossa cultura é embasada por valores fortes, que vivenciamos e buscamos constantemente aprimorá-los.


Acreditamos no sucesso fortalecido por pessoas que enriquecem a nossa cultura, vivem os nossos valores e contribuem com o propósito de dia após dia alimentarmos vidas mais gostosas.