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Gerente de SESMT

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Ribeirão Preto-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

Somos o Confidencial (Apenas para Cadastrados), estamos aqui para cuidar das pessoas para que elas possam movimentar seus próprios sonhos. É esse sentimento que faz crescer nosso espírito empreendedor. Com coragem e dedicação, nos firmamos no ramo de transportes e, hoje, expandimos nossa atuação e criamos soluções diversas para todo o Brasil por meio das 6 empresas que compõem o nosso Grupo e nos posicionam como um dos melhores e maiores grupos logísticos do país e referência no setor.

Responsabilidades e atribuições

  • Gerenciar a estratégia corporativa de Saúde, Segurança e Meio Ambiente (SSMA), garantindo o cumprimento das normas regulamentadoras, legislação trabalhista e diretrizes internas da organização;
  • Assegurar a implementação, manutenção e evolução dos programas legais e corporativos relacionados à Segurança e Medicina do Trabalho, como PGR/PPRA, LTCAT e PCMSO;
  • Atuar estrategicamente junto à Diretoria e lideranças, prestando assessoria técnica sobre riscos ocupacionais, requisitos legais, planos de mitigação e ações de melhoria contínua;
  • Gerenciar processos de segurança em projetos de construção, ampliações, reformas, adequações estruturais, arranjos físicos e fluxos operacionais;
  • Definir, acompanhar e analisar indicadores estratégicos da área de SESMT, desenvolvendo planos de ação voltados à redução de acidentes, absenteísmo, afastamentos e passivos trabalhistas;
  • Liderar programas corporativos de prevenção de acidentes, promoção da saúde, qualidade de vida e fortalecimento da cultura de segurança;
  • Garantir a realização de campanhas, treinamentos obrigatórios, SIPAT, ações ergonômicas, ginástica laboral e demais iniciativas preventivas;
  • Gerenciar auditorias internas, externas e fiscalizações de órgãos públicos, assegurando conformidade legal, técnica e documental;
  • Garantir a investigação e análise de acidentes e incidentes de trabalho, promovendo ações corretivas e preventivas;
  • Assegurar o correto gerenciamento das informações e registros legais da área, incluindo CAT, laudos técnicos, documentação legal e indicadores corporativos;
  • Gerenciar contratos e fornecedores relacionados ao SESMT, garantindo qualidade técnica, controle de custos e conformidade contratual;
  • Coordenar as atividades dos Técnicos em Segurança do Trabalho, profissionais de saúde ocupacional e equipes de apoio nas unidades e filiais;
  • Gerenciar o orçamento anual da área, acompanhando despesas, investimentos e oportunidades de otimização de recursos;
  • Atuar de forma integrada com as áreas de Recursos Humanos, Operações e demais lideranças, apoiando decisões estratégicas relacionadas à saúde ocupacional, segurança e sustentabilidade;
  • Promover iniciativas de preservação ambiental e sustentabilidade, assegurando o correto gerenciamento de resíduos e atendimento às legislações ambientais;
  • Participar das definições estratégicas da área, incluindo estrutura organizacional, dimensionamento de equipe, movimentações e sucessão;
  • Elaborar e apresentar relatórios gerenciais e executivos para suporte à tomada de decisão da alta liderança;
  • Realizar demais atividades correlatas à função, conforme necessidades da organização.

Requisitos e qualificações

  • Ensino superior completo em Administração, Engenharia, Engenharia de Segurança do Trabalho, Gestão Ambiental ou áreas correlatas;
  • Experiência mínima de 7 anos na área de Saúde, Segurança e Meio Ambiente, com atuação em gestão estratégica de SESMT;
  • Vivência em liderança de equipes multidisciplinares e gestão corporativa de Segurança e Medicina do Trabalho;
  • Conhecimento sólido em legislação trabalhista, normas regulamentadoras e programas legais, como PGR/PPRA, LTCAT e PCMSO;
  • Experiência com auditorias, fiscalizações, gestão de indicadores e relacionamento com órgãos reguladores;
  • Desejável pós-graduação ou especialização em Engenharia de Segurança do Trabalho, Gestão Ambiental ou áreas afins;
  • Desejável experiência em empresas de grande porte e operações multissetoriais.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista RH
  4. Etapa 4: Entrevista Gestor
  5. Etapa 5: Contratação

Faça parte do Confidencial (Apenas para Cadastrados)

Aqui criamos caminhos para chegar nos nossos sonhos. Acreditamos que o destino é uma conquista, mas o trajeto é o que marca a nossa vida.

É como andar de bicicleta, a gente nunca esquece.


Somos o Confidencial (Apenas para Cadastrados) e começamos nossa jornada em 1980 com um pequeno box na rodoviária de Ribeirão Preto e uma bicicleta de carga, a Charmosinha, fazendo entregas de mercadorias. No início, eram 1, 2, 5, 10... hoje, já somos mais de 10 mil pessoas!


Estamos aqui para cuidar das pessoas para que elas possam movimentar seus próprios sonhos. É esse sentimento que faz crescer nosso espírito empreendedor. Com coragem e dedicação, nos firmamos no ramo de transportes.


Hoje, expandimos nossa atuação e criamos soluções diversas para que parceiros e clientes possam contar com a segurança, qualidade e atenção que precisam e evoluir em seus caminhos e negócios, por meio das empresas que compõem o Confidencial (Apenas para Cadastrados):

  • RTE Rodonaves
  • Rodonaves Corretora de Seguros
  • Rodonaves IVECO
  • Rodonaves Locação de Veículos
  • Rodonaves Restauradora Multimarcas e
  • RTE Agro

Estamos sempre atentos para oferecer as melhores oportunidades para as pessoas e para a comunidade e, assim, fortalecer nosso relacionamento e nossa fé no que nos faz prosperar. De família para família, de pessoa para pessoa, existimos para cuidar de tudo o que nos move adiante.