* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Todos os dias, nos dedicamos a garantir a melhor experiência e resultado em saúde aos nossos pacientes, com um time de mais de 3.000 colaboradores que acredita no cuidado pleno às pessoas e atua com qualidade, precisão e comprometimento.
Estamos comprometidos em proporcionar igualdade de oportunidade a todos, fortalecendo nossa jornada de diversidade, equidade e inclusão. Por isso, independentemente de sua raça, gênero, orientação sexual, idade ou qualquer outra característica, estão convidados a participar de nossos processos seletivos.
Responsabilidades e atribuições
- Realizar controle das assinaturas das descrições de cargo eletronicamente para os colaboradores admitidos e promovidos.
- Atualizar o organograma mensal da Instituição com o apoio e acompanhamento do Analista Remuneração.
- Gerar relatórios diários, para que o time de Remuneração, Beneficios e indicadores, tenham acesso atualizado as informações.
- Atender aos colaboradores para esclarecimentos de duvidas, apoio de forma geral, orientações para assinaturas das descrições de cargo.
- Preencher os documentos de PPPs (Perfil Profissiográfico Profissional) em parceria com o time de Segurança do Trabalho, para que possamos cumprir os prazos legais estipulado de entrega do documento aos colaboradores.
- Desenvolver outras atividades inerentes ao cargo ou a critério de seu superior imediato, desde que habilitado e estejam de acordo com o seu conhecimento e experiência.
- Manter o arquivo da área organizado, possibilitando célere consulta posterior e respeitando prazos legais
Requisitos e qualificações
Imprescindíveis
- Ensino Médio Completo.
- Conhecimento em rotinas administrativas
Desejável
- Diferencial conhecimento no pacote office.
Informações adicionais
Horário de trabalho: 08h às 18h de segunda à quinta e de sexta das 08h às 17h
Modelo de trabalho: Hibrido
Local de trabalho: Unidade Paulista
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista RH
- Etapa 3: Entrevista Gestor
- Etapa 4: Contratação
Nosso hospital
No Hospital Alemão Oswaldo Cruz servimos à vida! Somos referência em serviços de alta complexidade e oferecemos um cuidado integral à saúde com diversas especialidades médicas, atestado pela certificação da Joint Commission International (JCI), principal acreditação mundial em saúde. Reforçamos nosso compromisso social, contribuindo com sistema público e organizações sociais, compartilhando nossa expertise de mais de 126 anos.
Aqui cuidamos bem de quem cuida! Nossa equipe é formada por mais de 3.000 colaboradores e quase 5 mil médicos, comprometidos em assegurar que as políticas internas estejam alinhadas aos princípios de diversidade, equidade e inclusão para que haja um ambiente acolhedor e respeitoso a todos. Prezamos por profissionais que buscam evolução de carreira constante e proativa.
Junte-se a nós para fazer a diferença na saúde e no bem-estar das pessoas, contribuindo com nossa tradição de excelência e cuidado integral à saúde.