Supervisor(a) de Vendas

Cliente Confidencial (Apenas para Cadastrados):

Careca Autopeças atua no setor automotivo desde 1986, com forte presença na cidade de São Paulo por meio de suas unidades em Itaquera, Jardim Iguatemi, Itaim Paulista e Penha. Atendemos automóveis, utilitários e motocicletas, sempre com qualidade, eficiência e compromisso com nossos clientes.

Com quase 40 anos de história, unimos tradição e inovação para oferecer o melhor em autopeças. Trabalhamos com mais de 120 mil itens — entre peças, acessórios, óleos, aditivos e muito mais — sempre de marcas reconhecidas pela excelência no mercado.

Nosso maior diferencial é o atendimento de verdade. Contamos com uma equipe de vendedores experientes, prontos para ouvir, entender e oferecer as melhores soluções. Esse cuidado com o cliente é um dos pilares que fizeram do Careca Autopeças uma das empresas mais conhecidas e respeitadas do setor automotivo.

Aqui, você encontrará qualidade, variedade e preço justo — e, principalmente, um time que veste a camisa. Trabalhamos para que cada cliente saia satisfeito, e buscamos profissionais que compartilhem desse mesmo compromisso.

Fazer parte do Careca Autopeças significa contribuir para a nossa história de sucesso e crescer junto com uma marca sólida, respeitada e apaixonada pelo que faz.

Cargo: Supervisor(a) de Vendas

Local: Todas as unidades

Regime: CLT – Presencial

Horário: Seg a Sex 09h às 18h | Sáb 11h às 15h

Salário: R$ 2.500 a R$ 3.500

Benefícios: VT, VA, Convênio Médico, GymPass, Premiação de Ponto

Requisitos:

• Experiência em liderança comercial
• Conhecimento em técnicas de vendas, CRM, pacote Office
• Preferencialmente com experiência em autopeças

Quais atividades serão desenvolvidas na função?

• Supervisionar, orientar e apoiar os vendedores no dia a dia
• Acompanhar postura, abordagem ao cliente e cumprimento dos padrões da empresa
• Identificar necessidades de treinamento e desenvolvimento do time
• Monitorar metas individuais e coletivas de vendas
• Acompanhar indicadores como faturamento, ticket médio, conversão e margem
• Analisar resultados e propor ações corretivas quando necessário
• Atender clientes estratégicos ou situações mais complexas
• Resolver conflitos entre equipe e clientes quando necessário
• Manter o time motivado e engajado com os objetivos

Qual o perfil ideal para essa vaga?

• Líder presente e acessível
• Orientado a resultados
• Boa comunicação e influência
• Sabe orientar, corrigir e engajar o time de forma clara e respeitosa.
• Resiliência emocional