* Salário: R$ 18.000 a R$ 30.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Gerente
Acreditamos em um ambiente de trabalho onde todos se sentem à vontade para ser quem são, para colaborar e para crescer. Somos bastante parceiros e colaborativos no Marketing e nos ajudamos com o objetivo de buscar as melhores soluções em conjunto.
Para esta posição de Gerência, buscamos um perfil MarTech altamente estratégico e questionador, capaz de conectar a excelência técnica em CRM (Hubspot/Salesforce) e Web Tech (Site, UX/UI) com a visão de negócio. A pessoa será o motor da engrenagem de geração de demanda, com o desafio de entregar um roadmap de alta qualidade, inovando e gerindo um time remoto, sendo crucial para a eficiência e resultados da empresa.
Se você busca um ambiente de trabalho onde poderá desenvolver suas habilidades técnicas e de relacionamento, com muita troca e aprendizado, essa pode ser a sua chance. Procuramos alguém que seja colaborativo, com pensamento estratégico e uma postura orientada à solução de problemas, sempre buscando ideias que se adequem ao negócio.
Responsabilidades e atribuições
A estrutura de Marketing do negócio é robusta, organizada em divisões que garantem o ciclo completo de crescimento: uma área focada na estratégia de marca e comunicação, outra voltada para o crescimento de vendas e conteúdo estratégico, e uma divisão dedicada ao posicionamento dos nossos Produtos no mercado. Trabalhamos ainda uma frente específica para o público final (B2C), utilizando tecnologia de ponta e mantendo a inovação constante.
Quais serão suas responsabilidades:
- Liderar o time composto por desenvolvedores, especialistas em CRO e MarTech.
- Gerenciar o roadmap técnico de marketing, com foco em evolução de site, landing pages e serviços digitais.
- Orquestrar iniciativas de CRO, como testes A/B em páginas e fluxos, colaborando com os times de mídia, inbound e conteúdo.
- Ser responsável técnico pela operação de CRM de marketing (HubSpot), garantindo a fluidez e automação dos fluxos de nutrição, conversão e SLA.
- Assegurar a integração entre HubSpot e Salesforce, otimizando dados e processos entre marketing e vendas.
- Colaborar com a área de dados em iniciativas analíticas e melhorias técnicas ligadas ao funil de marketing.
- Atuar como ponte entre marketing e tecnologia, facilitando a tradução de necessidades estratégicas em entregas técnicas.
- Priorizar iniciativas com foco em impacto, eficiência e escalabilidade.
- Apresentar resultados e evoluções para lideranças e stakeholders.
Requisitos e qualificações
Como requisitos, esperamos:
- Experiência anterior em liderança de times de MarTech, Web ou Marketing Ops, especialmente em empresas B2B SaaS.
- Conhecimento sólido em plataformas de CRM de marketing, especialmente HubSpot e integração com Salesforce.
- Familiaridade com inbound marketing, funis B2B e geração de demanda.
- Experiência com estratégias e execução de testes A/B e ferramentas de otimização de conversão.
- Capacidade analítica apurada, com domínio de métricas, dados e ferramentas de visualização.
- Conhecimento técnico para dialogar com desenvolvedores (não é necessário programar, mas entender o suficiente para tomar boas decisões e priorizar corretamente).
- Perfil colaborativo, com excelente capacidade de resolução de problemas e organização de backlog.
- Desejável conhecimento em HTML/CSS, ferramentas de CMS e integrações via API.
Informações adicionais
Benefícios que valorizam sua jornada com a gente:
✨ Flexibilidade real: aqui você tem autonomia para organizar seus horários.
🍽️ Vale-refeição via cartão multibenefícios (como Caju, Swile ou similares).
🩺 Plano de saúde 100% custeado para você e com opção de incluir seus dependentes com co-participação.
🦷 Plano odontológico completo.
🛡️ Seguro de vida, porque segurança é coisa séria.
🏡 Auxílio home office para montar seu cantinho de trabalho do seu jeito.
🧬 Rede de saúde integrada com apoio preventivo e assistencial (tipo Dasa, mas sem citar nomes).
🏋️ Bem-estar físico e mental com acesso a plataformas fitness e de saúde (ex: Gympass, Wellhub, etc.).
👶 Licença parental estendida: 6 meses para mães, modelo flexível para pais e abrangência para casais homoafetivos, mães não gestantes e adoções de qualquer idade.
💍 Licença casamento de 5 dias para curtir esse momento especial.
🎉 Reconhecimento que vira presente: programa interno de recompensas com possibilidade de trocar por créditos em plataformas como Netflix, Spotify, iFood, etc.
🎂 Day-off no aniversário, porque seu novo ciclo merece ser celebrado.
💳 Crédito consignado com condições especiais, direto em folha.
📚 Educação financeira com conteúdos exclusivos, pra te ajudar a cuidar do bolso com autonomia.
🛍️ Acesso a loja interna de produtos e serviços, com pagamento via folha de pagamento.
✈️ Férias com benefícios: programa de incentivo para quem ama planejar viagens (passagens, hospedagens e mais com subsídio parcial).
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Bate-papo com People
- Etapa 3: Bate-papo com Head
- Etapa 4: Bate Papo com Diretoria
- Etapa 5: Proposta
- Etapa 6: Contratação
